NEW 正社員
掲載予定期間:2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)
【富山県砺波市】生産技術職へのキャリアアップ~充実の福利厚生/年間休日123日/残業平均20h程度~
~エンジニアの教育・人材育成に投資する中核企業・安定成長を継続し海外案件も多数~
■業務概要:
富山県砺波市にある大手電機メーカーで生産技術者として業務をお任せいたします。
まずは、生産工程となる品質管理・生産管理・製造・組立で基礎固めを行い、将来的に上流工程である設計・研究・開発の領域へとキャリアアップが実現できます。その中で自分の成長や興味に合わせて活躍の場を選択することができます。
■業務詳細:
・新規導入設備の立上げ・調整
・既存設備の改善
・トラブル対応
・生産ライン設計や検討業務
■魅力:
・充実の研修制度あり!
・最先端の技術に触れられる機会があり、下流工程~上流工程へのスキルアップも可能です。
・国家資格を持った専任のキャリアアドバイザーが在籍しており、気軽に相談ができる環境です。
■教育制度:
(1)当社では、「キャリアプランニングシステム」を構築しており、基礎から学ぶ基幹研修や社内eラーニングによる研修等により、技術レベルを上げていきます。
(2)「10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア」を実現する研修および教育制度があります。国内、海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1,000件以上の顧客群を持ち(業界トップクラスの案件保有数)、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-learning専門のWinスクールとの提携(24H受講可)を行いました。社員教育、投資には最優先で考えており、将来活躍する人材を育成しています(各種勉強会も毎回80%以上の社員が参加しています)。
■当社の魅力:
当社は、世の中や生活を支える自動車、家電、電子機器、半導体、産業機器、医療機器、ゲーム機、ロボット、電車、飛行機など様々な製品をつくる技術業界を支える技術パートナーです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先 住所:富山県砺波市 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし ※県外への転勤は発生いたしません。富山県内で長くキャリアを築くことが可能です。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~330,000円 <月給> 250,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:あり(会社規定有) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 受験費用補助・テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等、資格支援制度、祝い金、社内外研修、キャリアプラン支援、CAD等各種研修、KENスクール受講制度、EGspace受講制度、スキルアップ支援等 <その他補足> ■慶弔金制度、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度 ■借り上げ社宅制度(家賃補助(最大3万円),初期費用会社負担(規定有),引越費用全額会社負担,赴任交通費) ■単身赴任手当/出張手当/職務手当 ■確定拠出年金あり ■定期健康診断、メンタルチェック、モチベーション支援 ■勉強会支援・実技研修、リーダー・マネジメント研修 ■資格取得祝金、技術図書購入補助、FA制度 ■自社保養施設、えらべる倶楽部(JTBベネフィット)利用可 ■休日出勤手当、出張手当(全額支給) ■帰省旅費 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ※プロジェクト先によって変わる可能性有 ※GW休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇など |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・設備の立ち上げや改善活動、トラブル対応などの経験がある方 ・製造技術の経験がある方 ■歓迎条件 ・積極性のある方 ・周囲との協働・コミュニケーションを大切に仕事をされたい方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F |
事業内容 | ■事業内容: 主に下記事業を展開し、IT、モノづくりをキーワードに多方面からアプローチしています。 (1)R&Dに特化した機械・電子・電気・組込制御分野の受託開発及び技術者派遣 ※次世代自動車・航空機・医療機器の研究開発、生産、技術開発など (2)IT、ソフトウェア開発、評価、解析などの受託開発、人材派遣、人材紹介他 |
代表者 | 笠井 嘉明 |
URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |
設立 | 年2004年12月 |
資本金 | 483百万円 |
売上 | 728億9,200万円(2020年12月期)←634億4,800万円(2019年12月期)←503億4,400万円(2018年12月期) |
従業員数 | 19,236名 |
平均年齢 | 33歳 |
主要取引先 | トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業、三菱自動車工業、川崎重工業、SUBARU、マツダ、ダイハツ工業、ソニ-、キヤノン、富士フイルム、三菱重工、三菱電機、NEC、東芝、パナソニック、マイクロソフト、DeNA 他多数(敬称略・順不同) |
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