正社員
＜募集背景＞
エンジンや建機・クレーン、産業用機械など、さまざまな機械の販売や整備・メンテナンス・製作を手掛ける当社。“国内有数の整備力”を武器に、日本のモノづくりを支えている会社です当社のキーポジションとなる技術職の増員募集を行います。好環境・高待遇が自慢の当社で、スキルを発揮していただきたいです。
＜業務概要＞
当社のエンジニアとして、建設機械・各種エンジンに関するメンテナンス業務をご担当いただきます。
●業務詳細：
（1）建機・クレーン事業…建設荷役機械・港湾荷役クレーン・基礎工事用機械の修理、メンテナンス、検査を行っています。
（2）エンジン事業…建設機械、発電機、船舶・鉄道用エンジンの定期整備、メンテナンス、オーバーオール等を行っています。
＜職務の魅力＞
専門分野で使われる製品が多いだけに分かりにくいですが、エンジンやトランスミッションから、様々な製造現場で使われる産業用機械まで、幅広い機械・設備を取り扱っています。そのため、多種多様な知識・スキルを発揮できるフィールドがあることが当社ならではの魅力です。これまでのご経験・スキルを発揮しながら、よりハイレベルな技術を身につけていくことができます。
【業務の変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道苫小牧市 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員 【雇用期間】 雇用期間の定めなし 【給与】 年収：450万円～600万円（経験・実績を考慮） 賞与有無：有 賞与詳細：年2回（実績6.34ヶ月分）※決算賞与込 【勤務時間】 勤務時間：8：30～17：30 【時間外労働】 残業有無：有 見込み残業時間：25時間 【加入保険】 労災保険,雇用保険,健康保険,厚生年金 【試用期間】 試用期間有無：有 期間：3ヶ月 労働条件変更の有無：無 【通勤手当】 通勤手当の有無：有 【各種手当】 家族手当 【福利厚生】 寮社宅、メーカー系技術研修 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝） 年間休日数113日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日 ※会社カレンダーにより土曜出勤有（年10日程度） |
| 応募資格 | 【学歴】 不問 【必須経験・能力・資格】 下記いずれかのご経験がある方 ・製造機械に関するメンテナンスのご経験がある方 ・産業機械の保守、メンテナンス経験がある方 ※機械オペレーターとして、一部整備の経験がある方でもご応募可能です 【あれば望ましい経験・能力・資格】 ・建設機械の修理・メンテナンスのご経験がある方 ・エンジンの修理・メンテナンスのご経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ・建設機械、各種自動車、産業車両、船舶、港湾機械、工作機械、 内燃機関、発電装置、空調機器、油空圧機器、電子機器その他一般器具の販売、修理加工、賃貸 ・上記機械機器の付属品および部分品の製作、販売、修理加工 ・機械器具設置工事、鋼構造物工事、電気工事、管工事の設計、施工 ・鉄骨、その他構造物の設計／製作および施工 ・古物品の売買および賃貸 ・電気の供給に関する事業 ・家庭用電気製品、照明器具、厨房設備、給排水設備の販売、据付、修理、賃貸 ・上記全てに付帯する関連の事業 ※非公開求人につき、これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1946年6月 |
| 資本金 | 99百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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