契約社員
掲載予定期間:2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)
【豊中/転勤なし】メンテナンススタッフ~未経験大歓迎/手に職を付けスキルを伸ばしたい方に~
~未経験歓迎/未経験でも教育する風土があるためご安心を/年功序列でないため、成果上げれば昇給・給与アップができる~
■事業概要
・クリーニング事業では業務用洗濯機・業務用乾燥機・コインランドリー機械・ボイラー等の新品から中古機迄取扱を行っています。
・環境事業関連では空気清浄機、電解水素水器、ミスト噴霧装置、除菌液体スプレー、オゾン水生成器、エアコン抗菌フィルター、マスク等を取り扱っています。
■職務内容
・クリーニング(コインランドリー)の修繕
・機械設置
・配管の接続
・機械の組み立てなど
入社後はまず先輩に付いて、1つずつ学んで頂き知識を身に着けて頂きます。専門的な知識を身に着けることができることが魅力的であり、専門的な分野が複数あるのでオールランダーになります。
まずは自身の得意とする分野を見つけていただくところから始めてください。お客様へのご提案として時には見積書を作成していただくこともあります。担当地域は関西圏が主となります。一人で動くこともありますが、チームで動くことも多いです。
夜勤の呼び出しなどはないので、ご安心ください。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■組織風土
成果主義の会社です。最速での給与アップや昇給が可能で、最短2年で係長へ上がった実績(20代)があります。頑張りと実力をしっかり評価してもらえる環境ですので、ある意味フルコミッションスタイルに近く、良い意味で「自由」な社風と言えます。
どんどん良いと思うことは発信してください。入社年数に関係なく、会社としてそのような発信は大歓迎です。
■組織構成
技術部は5名で構成されております。少人数の為、1人に対して丁寧に教育していただけます。
■教育制度
社員の成長を力強くサポートします。社手厚い研修制度があり、OJTで上長のフォローを受けながら仕事を覚えていきます。
外部機関へ依頼して研修セミナーも実施しており、基本的なビジネスマナーからしっかりと教育いただけます。
■その他
メンテナンス職であっても稼ぎたい方は大歓迎です。メンテナンス時こそ、営業のチャンスですので、機械を売ることができたら、メンテナンス職であっても給与アップにつながります。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
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雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年3ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 【契約の更新:無】※試用期間後は正社員として雇用いたします。 <試用期間> 3ヶ月 ・試用期間中は契約社員、試用期間後は正社員として雇用いたします。 契約の更新:無 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:105分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府豊中市上津島2-18-20 勤務地最寄駅:阪急神戸線/園田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 244万円~361万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~262,000円 固定残業手当/月:14,500円~39,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 203,500円~301,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■提示年収は入社当初の研修生としての年収です。約1年ほどの研修期間が経つと、下限300万円ほどになります。 ■賞与:年1回(業績給) ■業績手当:業績により支給 ■モデル年収(一例) ・20代:400万円 ・30代:450~500万円 ・50代:700万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:20,000円まで 家族手当:配偶者5,000円、子供3人迄1,000円/月 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上対象 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 不定期に社員教育、研修セミナーあり。 <その他補足> ■従業員及びパートスタッフ向けウイルス感染予防対策として、除菌・消臭スプレー、社名入りマスク、エアコン抗菌フィルター支給。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数79日 ■交替制:会社カレンダーによる(12月は8日)※火曜・水曜・日曜のうち週1~2日休※融通は利きます ■有給休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・普通自動車免許保持者(運転ができること) ・丁寧にコツコツとスキルを身に着けたいと思える方 ■歓迎条件 ・整理整頓/報告・連絡・相談/感謝や配慮ができ、上級の社員となることを目標とする方。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ビクター特販 |
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所在地 | 〒561-0843 大阪府豊中市上津島2-18-20 |
事業内容 | ■事業内容: (1)クリーニング事業…業務用機械販売等(洗濯機・乾燥機、エコモルダー、新製品機械、再生・中古機械、ボイラー、コインランドリー) (2)環境事業…環境機器販売等(空気清浄機、電解水素水器、ミスト噴霧装置、除菌液体スプレー、オゾン水生成機、エアコン抗菌フィルター、マスク) ■自社製品/ドレン吸引回収装置「エコモルダー」 「エコモルダー」は、水蒸気が凝縮した高温の水である「ドレン」を蒸気配管から回収し、鉄錆除去・温度調整を行った後、ドレン障害軽減やボイラーや洗濯機等に温水として供給するドレン吸引回収装置です。クリーニング、リネン工場、及び蒸気を熱源とする施設全般でも利用できます。 |
代表者 | 代表取締役 平田 弘昭 |
URL | https://www.lc-victor.com |
設立 | 年1979年11月 |
資本金 | 15百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 15名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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