正社員
掲載予定期間：2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)
【島根／未経験歓迎】セキュリティ設備のメンテナンス■セコムグループ/年休123日/賞与5.5カ月■
【発電所や官公庁関連施設などセコムグループの中でも「国の重要施設」のセキュリティに特化した会社／未経験者多数活躍中／セコムグループ共通の充実した福利厚生／コロナの影響も受けず離職率7％（昨期実績）と社員が定着している優良企業】
●未経験でも安心できる研修環境あり
●業務上必要となる資格は、受講料や試験料を全額会社負担
●経験者は更にスキルアップを目指せるよう幅広い教育コース受講可能
※セキュリティシステムとは
侵入者を捉えるための施設周辺に設置する赤外線センサーや、ICカードや各種生体認証を用いた出入管理システムなど、オーダーメイドのセキュリティシステムを提供しています。
■業務内容：
1）原子力発電所構内のセキュリティ設備の保守点検
構内には1,000近いセキュリティ設備があります(主に監視カメラ・侵入者を捉えるセンサーなど)
年間工程表をもとに、制御盤内の電圧測定、監視カメラの点検など当社が納めた設備の点検をお任せ致します。
日常の設備点検は問題なければ5分程度ですが、異常がある場合は30～60分程かけて交換作業などを行います。
2）現場代理人
機器の納入や現場の監督業務も、業務に慣れてきてからお任せしていきます。
3）作業指示書、作業報告書、工程管理表などの提出書類の作成
工事や保守点検に関する書類作成も行います。Excel・Wordを中心に使用し、保守点検では点検要領書や作業ポイントシートなどを作成します。
4）新システムの提案
顧客要望をヒアリングし、別部隊と連携して提案書を作成します。最終的に顧客へ新システムの提案を行います。
■入社後の流れ：
初めは先輩や協力会社の方と一緒に現場にいき、点検業務の補佐などをしながら、施設内のルールや設備を覚えていただきます。独り立ちするまで、一緒に業務を進めていくので、ご安心ください。協力会社の方は長年の付き合いがあり、優しく丁寧な方が多いです。業務に関わる資格については会社負担で受検できるため、より手に職を付けたい方も歓迎します！
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中は条件に変更ありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 島根出張所 住所：島根県松江市鹿島町片句６５４－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面想定していませんが、キャリアアップのために他事業所に転勤する可能性もあります。 転勤時には、引っ越し代や敷金礼金といった初期費用は会社負担となります。家賃は一部自己負担となります。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 375万円～505万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：146,900円～169,200円 その他固定手当/月：63,300円～82,000円 ＜月給＞ 210,200円～251,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※残業を20時間行ったことを想定した金額となります。 ■昇給：有(年1回)： 成果に紐づいて昇給するため、一概には言えませんが「平均9万円弱～12万円程度」年間で上がる方が多いです。 ■賞与：有(年2回)：前期実績：5.5か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円／月 家族手当：上限23,000円 寮社宅：転勤時などは借り上げ社宅となります。 社会保険：健康保険は、健康保険組合に加入しています。 厚生年金基金：電子情報技術産業企業年金基金に加入しています。 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり：65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ▼資格取得補助制度 ▼通信教育制度（最大90％支給） ▼オンラインメンター制度 「入社時研修」、「職種共通研修」「職種別研修(技術職・営業職)」、階層別研修他、定期的に研修を実施しています。 ＜その他補足＞ ■休暇補足 ・有給休暇は、時間単位・半日単位で取得が可能です。 入社時に3日、5月または11月に10日付与されます。 ・特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇あり。 ■転勤補足 ・転勤時に移動手当として4万円～20万円支給します。 ・単身赴任の場合は、単身赴任手当を3万円～4万円支給し、月に2回帰省時の交通費を全額会社負担となります。 ・幼稚園などの転園・転校にかかる諸経費は上限5万円まで会社負担となります。 ・特別休暇を2日～3日支給します。 ■セコムの保養所が利用可能。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・年末年始（5日）、夏季休暇はなくフレックス休暇（2日）に有給休暇を任意で付与し、交代で取得します |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車免許（AT可） ・Excel、Wordの使用経験がある方 ・高校レベルの一般的な電気知識をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | オーテック電子株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0053 東京都千代田区神田鍛冶町3-3-12 神田鍛冶町千歳ビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容 主に大規模施設のセキュリティシステムを、「設計」→「製造」→「施工」→「保守」までトータルで提供しています。 セキュリティのプロとして、常に新しい技術を取り入れた高品質で安全なシステムをオーダーメイドで設計・製造しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.otec-elec.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年6月 |
| 資本金 | 200百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 137名 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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