【株式会社フェアウェイソリューションズ】週4リモート/デザイナー＜HP更新・記事作成等＞イメージをデザインに落とし込む！表現するのが好きな方【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)


週4リモート/デザイナー＜HP更新・記事作成等＞イメージをデザインに落とし込む！表現するのが好きな方


◇◆イメージをデザインに落とし込む・表現することが好きな方歓迎！／資料作成・会社HPのリニューアル企画立案・記事編集／コーポレートブランディング／時短希望の方も歓迎／年休124日◆◇

自社開発の“Φ-Conductorシリーズ”“Φ-Pilotシリーズ”を用いて、顧客企業の課題を解決するIT企業である当社にて、クリエイティブ領域を担っていただけるデザイナー職を募集します。

■採用背景：
自社開発の“Φ-Conductorシリーズ”“Φ-Pilotシリーズ”は消費財（食品・日用品・医薬品等）の製造業、商社、卸売業を主なお客様としており、現在業績好調です。
上記自社プロダクトをお客様に紹介するための資料や、会社HPのリニューアル等を進めていきたいと考えておりますが、現状の社員では力不足もあり、デザインすることが得意な方、クリエイティブな発想が得意な方のお力添えをいただきたく考えております。
会社のブランディングに関する業務のため、会社理念に共感し一緒に作り上げていって下さる方を募集しています。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
＜メインでお任せする業務＞
・自社プロダクトをお客様に紹介するための資料の作成（古い資料の更新）
・HP上の顧客導入事例の記事編集/ライティング
・HPリニューアル企画立案およびプロデュース
・コーポレートブランディングに関わる企画立案（コーポレートカラーやPowerPointのテンプレート統一化など）
＜ゆくゆくは＞
・1年後に開催する会社主催イベントの企画や運営業務もお任せしたいと考えています。

■配属組織：
営業部に配属となります。所属人数：6名（男性5名、女性1名）、平均年齢：約50歳

■働き方：
・リモート勤務が中心です。週に1回の出勤があります。
・毎朝各部署でWeb会議を行っています。リモート中心の勤務ですがメンバー同士しっかりとコミュニケーションを取りながら業務を進めています。

■職場環境：
◇平均残業時間（月間）：16.5時間
◇平均有給取得日数（年間）：10.8日
◇育児休業取得対象者と取得者数（年間）
　取得者数：男性1名、女性1名
　対象者数：男性2名、女性1名
◇平均勤続年数：13.1年
◇従業員の平均年齢：約46歳
◇時短勤務可

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】