正社員
◆◇仕事内容◆◇
商業施設（スーパーやショッピングセンター）で、期間限定のイベント会場を設営して運営します。
お子さまからご高齢の方まで、幅広い年齢層のお客さまに当社の機器を体験いただき、
ご納得いただいた方に機器を販売します。
※押し売りは一切ありません。
※会場の手配は別部隊が行うので、イベント運営に専念できます。
＜運営の流れ＞
▼1週間前に現地入り
▼イベント開始
▼販売期間（※最後の約10日間）
▼イベント終了
▼振替休日による長期休暇を取得
イベント開催期間中の休暇は振替休日として開催終了後にまとめて取得！
開催期間によって前後しますが＜2週間～4週間の連続休暇＞になります。
休暇取得後は、次回出張の準備（会場内掲示物、ポスターポップなど）を行います。
◆◇販売するものは◆◇
物理療法を利用してさまざまな体のトラブルを解消する、家庭用の医療機器です。
プロスポーツ選手なども愛用しており、確かな実績があります。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・530万円／26歳（入社2年）（月給26万円＋インセンティブ） ・1643万円／44歳（入社5年）（月給42万円＋インセンティブ） ・1512万円／34歳（入社5年）（月給42万円＋インセンティブ） 【給与条件】 ■最大年3回、インセンティブを支給★ ■6カ月の試用期間あり（期間中の給与・待遇に変更はありません） ※固定残業時間月20.4時間～45.9時間、固定残業手当3万～6万を含み、残業がない場合も支給。 超過する場合は別途支給となります。 ※宿泊を伴う出張の場合は1日につき1800円の出張手当が別途支給されます。 ■賞与回数： |
| 休日・休暇 | 【休日】 その他 【年間休日】 120日 【その他の休日休暇】 ■年間休日：120日以上 ■イベント開催期間中は週休制（出店先店舗との調整により都度決定）、本社出勤時は週休2日制（土日祝休み） ■有給休暇：10日／入社6カ月後に付与 ◎イベント開催期間中の休暇は振替休日として開催終了後にまとめて取得。 開催期間によって前後しますが＜2週間～4週間の連続休暇＞になります。 |
| 応募資格 | 【未経験歓迎／学歴不問】 人のためになる仕事がしたい、そんなあなたを歓迎します！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 伊藤超短波株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒113-0001 東京都文京区白山1-23-15 |
| 事業内容 | ■事業内容： ⇒病院用および家庭用治療器、リハビリ機器、健康機器、美容機器等の製造・販売。特に物理療法の分野において、障害の早期回復を促す物理療法機器の研究開発を急務として取り上げております。 1916年創業者によって、日本国内最初の交流式レントゲン装置を開発して以来、積極的に海外の医療機器技術を取り入れながら、物理療法機器の製造と普及に一貫して取り組んできました。今まで数々の日本初の開発実績により、日本の物理療法の歴史を作ってきたと言えるでしょう。 日本陸上競技連盟や全日本柔道連盟からは公認指定企業・公認治療器としても認められており、当社製品の有効性・安全性は高く評価されています。 |
| 代表者 | 倉橋 司 |
| URL | http://www.itolator.co.jp/ |
| 設立 | 年1957年7月 |
| 資本金 | 99百万円 |
| 売上 | 67億円(2018年12月現在) |
| 従業員数 | 361名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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