リスクマネジメント（課長候補）【東京勤務】（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【お任せする業務】
全社的リスクマネジメント及びＢＣＭの運用改善にあたり課長候補者として携わっていただきます。

＜具体的な役割＞
（１）全社的リスクマネジメント（ERM）の運用リード
（２）JX金属グループの損害保険最適化に向けた企画・実行のリード
（３）地政学リスクに関する情報収集・発信のリード
（４）ＢＣＰ、ＢＣＭの整備・運用
（５）（１）～（４）の継続的改善のリード

【キャリアパス】
当社では、人事・総務・広報等を同一職種の「総務」とし、職種内ローテーションを行っています。
加えて上記以外の部署への異動や事業部・工場・関係会社などの管理部門への異動もあります。
幅広い業務経験を積んで成長していただきたいと考えています。

【組織の特徴・役割ミッション】
JX金属グループ2040年長期ビジョンの確実な達成を支えるべく、リスクマネジメント室ではグローバルレベルでERMを推進する役割を担っています。ERMの推進にあたっては、リスクの特定からリスク対応のモニタリング、経営層への報告までのプロセス運用や、JX金属グループで付保している損害保険の最適化に向けた各部門・各社への支援等を実施しています。また、ERMの更なる高度化に向けてあるべき姿を策定し、「グループ全体へのERM活動の浸透」と「リスク感度の高い人材育成」を重点方針として、各種施策を企画・実行しています。また、総務部を兼務し、全社BCMの構築、運用改善にも携わります。

【業務のやりがい、価値、魅力】
ERMには国際的なガイドラインが存在し、企業として何をすべきかという指針が示されていますが、どの様に実行するかは企業のビジョンや組織体制に応じて柔軟に仕組みを検討することができます。一つの正解があるわけではなく、自由な発想で仕組みを構築できることができます。リスクマネジメント室では、メンバーのアイデアを否定することなく闊達に議論しチャレンジしていくことを強く推奨しています。これまでの知識・経験を活かして、新しいことを企画しチャレンジすることができます。また、経営層とリスクに関する議論も実施しており、経営の近くで仕事をできることも魅力の一つです。