正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当業務と役割】
■主な担当業務は、ノイズ対策製品(ZNRサージアブソーバー、車載用面実装バリスタ)の「製造リーダー」をご担当頂きます。
■既存生産ラインの工程リーダーとして生産進捗管理
■新規生産ライン立上げに伴う製造部門としての参画と体制の構築
■標準化構築、改善活動の推進
これらの業務に対し、上司及び関連部門と協働しながら幅広くご対応頂きます。
【具体的な仕事内容】
■安全、品質、納期を意識したオペレーションと管理
■工程作業の習得、流れを把握し適宜最適な配置を組み生産計画を達成させる。
■改善、標準化活動として、変化点及び気づき吸い上げ提言、最適化、標準書の改訂を行う。
■安全、品質向上に向けた下級者指導と上司、関連部門と連携したリーダーシップ発揮による改善活動。
■将来は、希望・能力に応じ、管理者への登用、更には、事業戦略への参画いただける人財への成長も期待しています。
【配属部門】デバイスソリューション事業部 インダクタ・セラミックビジネスユニット 千歳製造部 製造二課
【千歳製造部のミッション】
■我々の事業方向性
我々が生産する電子部品を通して、お客様にノイズソリューション、熱ソリューションで貢献いたします。
ノイズソリューションでは自動車・ICT機器から発電施設設備まで、そこに使用される機器を静電気・異常電圧(サージ)からの保護、また熱ソリューションでは産業ロボットからICT機器まで、熱の課題(放熱・温度検知)解決として、お客様のあらゆる機器にご使用いただいております。
■千歳製造部のミッション
製造部は、生産技術課・製造課から成る組織であり、お客様価値に繋がる、性能・品質・コスト・納期を作り込む、設備開発、量産モノづくりで事業拡大・成長を実現させる。
【製造二課のミッション】
■1971年から生産を開始したZNRサージアブソーバを軸に、産業向け応用製品、車載向け面実装バリスタの各生産工程にて、生産ラインのオペレーション、生産性向上に向けた改善活動、標準化の推進で、お客様からの要望にお答えするモノづくりを進める事が製造二課のミッションです。
【この仕事を通じて得られること】
■製造の作業だけではなく組織の構築を実践頂くので、リーダーシップの…
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 北海道 |
交通 | - |
給与 | - |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■製造業界での就業経験がある方 ■製造リーダー又は現場管理経験がある方(目安:5年程度) ■QCサークル活動やそれに準ずる経験 【歓迎要件】 ■車載部品含む電子部品製造現場の生産技術担当(焼成炉(電気炉))などの経験がある方 ■備保全計画立案から実施、部品管理など設備管理業務を遂行できる方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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