契約社員
掲載予定期間：2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)
【名古屋】アフターサービス（マンション）◆東証プライム上場の総合ゼネコン／働きやすさ◎／土日祝休
【平均勤続年数15年以上／「営工一体」で事業に取り組み、意見を言い合える職場環境／社内研修や資格取得支援で社員のレベルアップを後押ししてくれる社風】
■業務内容：
分譲マンションを中心とした大型物件を手掛ける総合ゼネコンで、建物引き渡し後のアフターサービス業務をお任せします。
■業務詳細：
・建物引き渡し後の定期検査の実施
・施工物件のアフターサービス・メンテナンスの対応
・アフターサービス業務委託
・瑕疵担保工事の発注
・契約業務
・瑕疵の原因分析及び再発防止に関する業務
・現地調査や業者手配等
■働きやすい環境：
・土日祝休みの完全週休2日制で、社宅制度など福利厚生も充実しています。
・定期検査などで休日出勤はありますが、もし休日出勤した場合は基本振替休日を取得していただきます。
・人材育成にも注力しており、階層別研修制度や資格取得支援制度など、伸び盛りのメンバーからベテランまで、幅広く活躍できる環境がございます。
・総合職のため転勤なしとは確約できませんが、基本的には転勤は当面なく、ご状況も配慮します。
■働き方改革について：
働き方改革PJチームを発足させ、作業所における土曜閉所の推進や全社でのノー残業デー・時差出勤などワークライフバランスの促進を行っています。またDX推進本部を立ち上げ、営業・施工・設計それぞれにおける生産性向上に努めるなど、積極的にDX推進に取り組んでおります。
■キャリアアップ：
案件配属を決める際、社員の希望を第一に尊重しており、若手・中堅・ベテランまで最適な案件をお任せするため、得意分野を極めるエキスパート、得意分野を広げるプロフェッショナルの両面で成長できる環境があります。
■当社の魅力：
・創業80年以上の中堅ゼネコンです。マンション事業に強みを持っており、分譲マンションの施工実績は業界上位クラスと、高い評価を受けております。
・建設事業では、オフィスや工場、物流倉庫、商業施設など多彩な建物を手掛けています。既存建物の補修・増築、耐震補強工事の他、リニューアルにも力をいれています。
・平均勤続年数15年以上で、「営工一体」で事業に取り組むため、社員同士が意見を言い合える職場環境です。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 契約社員6か月(呼称：臨時社員)／以降正社員雇用【契約の更新：無】 ※過去実績100％雇用 ＜試用期間＞ 6ヶ月 契約の更新：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市北区城見通三丁目5番地（日販名古屋ビル） 勤務地最寄駅：環状線線／黒川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 総合職採用のため転勤なしとは確約できませんが、ご状況を配慮します。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～470,000円 ＜月給＞ 280,000円～470,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回支給有(昨年実績4ヵ月） ■昇給：年1回有り ※想定年収は平均的な残業手当等を含めた金額を記載しております。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき全額実費支給 寮社宅：補足事項なし 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：退職一時金、企業年金（2種）あり ＜定年＞ 60歳 70歳まで継続雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本、配属先部門にてOJT ■資格取得支援制度あり ■各階層別研修 等 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■従業員特殊会 ■契約保養施設 ■融資制度 ■慶弔金 ■育児休暇 ■介護休業制度 ■作業服貸与 ■各種手当（残業手当、休日出勤手当、生計手当など） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ■有給休暇：初年度20日勤務後10日付与（次年度20日） |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・S造・RC造の建築施工管理の経験者 ・建築士、建築施工管理技士のいずれかのうち、2級以上の資格をお持ちの方 ・顧客対応、報連相のできる方 ＜必要資格＞ 必要条件：建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
