正社員
掲載予定期間：2024/10/17(木)〜2025/1/15(水)
【千葉】開発（ハードウエア） ※創業140年を迎える業界トップシェアの老舗医療機器メーカー
～創業140周年のリハビリテーション機器メーカー／家族手当や住宅手当、退職金制度有り◎年間休日123日／土日祝休み～
【業務の範囲】
リハビリテーション機器メーカーで電気回路担当者を募集致します。具体的には下記の電気設計業務をお任せします。
【業務詳細】
■新規回路設計、新規・置換え基板設計
■委託設計管理、社内設計者サポート
【当社製品の魅力】
（1）入浴装置
リハビリテーションや介護（入浴介助）の為に利用される製品です。介護レベルに応じた製品があり、高齢化社会の中様々なニーズに応えるために常に開発、改良を行っており、当社の主力製品です。
（2）リハビリテーション機器
医学的根拠に基づき、創業以来1世紀以上に渡り、製造販売しております。疾患を治療するだけでなく、トレーニングで修正し再発を防止するための指導を行うとともにトレーニングに必要なリハビリテーション機器の開発、改良を行っております。
【働き方の魅力】
■月平均残業時間20時間程度です。
■年間休日123日、土日祝休み
■住宅手当、借り上げ社宅や退職金制度なども整っておりワークライフバランスを整えて働ける環境です。
■社員の家族も大切にする風土のため、家族手当も充実しております。扶養家族には配偶者20,000円、第一子7,000円、第二子4,000円、第三子3,000円の家族手当が支給されるようになっております。
【当社について】
1881年創業の歴史ある医療機器メーカーです。福祉施設や病院における入浴装置においてはトップクラスシェアを誇っています。
主力である「介護浴槽事業」や「リハビリテーション事業」をはじめ、「ウェルビーイング支援事業」など、幅広い事業で確固たる地位を築き上げてきました。また、近年ではメジャーリーガーや陸上選手など、トップアスリートのサポートにも大きく貢献しており、今後も需要拡大を見込んでおります。
今後も医療・福祉・保健の分野において、健康を願う人・支える人、双方の信頼に応え価値ある製品とサービスを提供し、いきいきとした豊かな会社作りに貢献します。
【社風について】
当社の社員は医療に貢献しようとする意欲が高く、その志のもとやりがいをもって働いています。また、落ち着いた人柄の社員が多いのが特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（デジタル） 技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 白井第一工場 住所：千葉県白井市平塚2668-3 勤務地最寄駅：北総線／新鎌ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 転勤は当面ございませんが、ご本人の希望やキャリアを考慮し相談させていただく場合もございます。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～341,000円 ＜月給＞ 220,000円～341,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮し決定いたします。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額実費支給（月100,000円未満） 家族手当：福利厚生その他欄参照 住宅手当：20000円／独身同居なし・自己契約・35歳未満 寮社宅：借り上げ社宅あり（同社規定による） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心 ＜その他補足＞ ■役職手当（役職による） ■外勤手当（役職による） ■企業年金 ■団体生命保険 ■社員持株会 ■契約保養所 ■利用可能委託施設あり ■家族手当：配偶者20,000円（税法上扶養者）、一子7,000円、二子4,000円、三子3,000円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 土日祝、年末年始休暇、創立記念日、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇（結婚・出産等） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電気回路設計（アナログ回路、デジタル回路）ができる ・実験報告書等のドキュメント作成ができる ■歓迎条件： ・プロジェクト等のタスクマネジメント経験がある ・CADを使用した回路図設計、パターン設計の経験がある ・EMCに関する対策、測定について理解できる。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 酒井医療株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒162-0801 東京都新宿区山吹町358-6 |
| 事業内容 | 【企業概要】 1881年（明治14年）の創業以来、伝統精神にのっとり、 どこよりも早く医療現場に向けて物理療法機器、理学療法機器、リハビリテーション機器を提供し続けているリーティングカンパニーです。 また、東証プライム上場のシップヘルスケアグループであり、歴史のある医療・介護機器メーカーです。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sakaimed.co.jp |
| 設立 | 年1939年12月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 11,800百万円 |
| 従業員数 | 380名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
【EMC/RF（法規適合・対策設計・評価測定）】◆月給30万円～◆各種補助あり◆定着...
株式会社シーエス
電気・電子エンジニア◆選べる勤務地/残業少なめ/年間休日125日◆U・Iターンも歓迎
株式会社スタッフサービス エンジニアリング...
【プリント基板設計・実装設計】移住支援・家賃補助あり※規定あり◆定着率90％以上
株式会社シーエスかんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
