正社員
掲載予定期間:2024/10/17(木)〜2025/1/15(水)
【名古屋】アパレル関連の生産管理◆「SIXPAD」「ReFa」を手掛ける企業で新規事業をリード
~名古屋発信のグロース上場企業/「SIXPAD」「ReFa」などヒット商品多数展開/新規事業を生産管理面でリードするポジション~
■業務内容:
新規事業立ち上げにともない、事業部で取り扱うすべての製品の発注及び生産管理に関わる業務全般を担っていただきます。
<具体的には>
(1)発注/生産管理/納品管理の業務全般
(2)製造調整と関係部署との販売計画調整
などを担当します。
■やりがい:
◎繊維及び製品の製造工程について徹底的に学んで頂き、発注から納品までの進捗及び納期管理ができるよう責任をもって育成します。
◎決まった業務を行うだけでなく、イレギュラーへの対応も求められるため柔軟性や対応力、他部署との交渉でコミュニケーション能力も身につけることができます。
他にはない仕様・繊維・機能をもった製品を関連部署とともに開発し、多くのお客様にお届けできることは、非常に手ごたえを感じていただける仕事です。
変更の範囲:会社の定める職種
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 生産技術・生産管理(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間は3-6ヵ月です。当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 研究開発センター 住所:愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG第2 HIKARIビル 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/本陣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める就業場所 |
交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~370,000円 <月給> 300,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■各種手当別途支給:エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円(給与規程に準ずる、公共交通機関に限る) 家族手当:会社規定による 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■現場におけるOJT ■社内研修(階層別研修等) <その他補足> ■手当(社内規定に準ずる):管理監督者手当、役割給、 家族手当、単身赴任手当、資格手当 ■選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、 表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診(40歳以上)、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度(育児、介護等)、おかえり制度(再雇用制度)、社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助 (該当者のみ)、引越費用補助(会社都合による転居が必要な場合のみ) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■慶弔休暇 、夏季・年末年始、GW(当社カレンダーによる) ■有給休暇:出勤日数により変動有/2回目以降は毎年10月1日に付与 ■入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)※正社員のみ |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・アパレルの生産管理業務の経験 ■歓迎要件: ・マネージメント経験(人数問わず) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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