【トヨタホーム株式会社】【春日井・名古屋】工業化住宅の新商品開発・部材設計＜新しい家づくり＞フルフレックス／年間休日121日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)


【春日井・名古屋】工業化住宅の新商品開発・部材設計＜新しい家づくり＞フルフレックス／年間休日121日


■業務概要：
住宅建築の業界においても省力化・省人化の流れが起きており、当社ではトヨタグループの高い技術力を軸に工場化住宅の開発を推し進めています。
現場での作業をなるべく少なくし、工場で出来ることは進めておくという手法にて、省人化や現場での安全品質を高めています。一方で技術の進化は日進月歩ではあり、常に新商品の開発を行っていくため、当該部署では新たな建築手法や資材の商品開発を行っています。

■業務内容：【変更の範囲：なし】
軽量鉄骨住宅（自社ブランド主力商品）における新商品開発や部材設計をお任せします。
以下業務に関しご本人のスキルを見ながら適切な業務をお任せいたします
◇性能・工法開発（構造、耐久性、防水、音、温熱、空気質）評価・設計による工法開発及び改良
◇商品設計（構造設計、外装部材設計、内装・設備部材設計）
・構造設計／軽量鉄骨構造躯体、屋根・外壁パネル、基礎・地盤設計
・外装部材設計／屋根、外壁、サッシ、バルコニー等の部材選定及び納まり・バリエーション設計
・内装部材設計／室内仕上げ材、室内建具、収納等の部材選定及び納まり・バリエーション設計
・設備部材設計／水回りや照明等の一般住宅設備からHEMSや充穂伝設備等の先進住宅設備に至るまでの部材選定及び納まり・バリエーション設計

■業務の特徴：
・注文住宅ではないので、お客様の要望をヒアリングして具現化するというものではありません
・当社商品企画部門より出される新商品案が現場で制作可能か？収まり具合はどうか？などの開発を行います
・年に2回新商品の発表があるため、発表に向けて開発を行っていきます

■組織構成：
商品開発部には75名の社員が所属しており、平均年齢は30代後半程になります。

■プライムライフテクノロジーズグループについて：
＜当社は未来志向のまちづくりを目指すプライムライフテクノロジーズグループ企業です＞
プライムライフテクノロジーズは、パナソニック ホームズ、トヨタホーム、ミサワホーム、パナソニック建設エンジニアリング、松村組の5社のホールディングス会社です。「くらしとテクノロジーの融合」による未来志向のまちづくりをを指して2020年11にパナソニックとトヨタタ動動が設設し、三井物産を加えた3社が株主となっています。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】