正社員
【職務概要】
製造オペレーターとして、プラント内機器の運転および管理をお任せします。
【職務詳細】
■製品：プラント内機器
【具体的には】
・安全作業：法律、Cabot安全ルールやSOP（作業標準）を理解し実践する。必要に応じてルール、手順等の変更を提案または実行する。
・プラントのパトロール：すべての機器、ラインに対して現場パトロールを実施し、異常を発見した場合は、対処、報連相、担当部署への連絡を行い、是正する。
・カーボンプラントとBTGの運転操作、現場操作：プラント内の機器を操作、調整、確認等を行い、安全に品質の安定した製品を製造する。CCRもしくは現場での、機器の起動、切り替え、停止、監視、調整等の作業を行う。
・トラブル対応：機器異常、品質異常等が発生した場合は、対応する。場合によっては、品質異常報告書、RCA（原因追究→対策実行）までを行う。
・原燃料油、各種薬剤と治具受入と在庫管理：原料及びその他副資材等に関して在庫管理・発注を行い、受け入れ作業を行う。（社内手続き）
・その他：５S活動、改善提案、QC活動、ISO関連などについても理解を深め、提案、実行する。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県市原市八幡海岸通3 JR内房線「八幡宿」駅より車で8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：300万～450万円 月給制：月額200000円 賞与：業績賞与（年1回） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、寮社宅（借上社宅制度※条件付）、社会保険完備、退職金制度（勤続2年以上で支給）、資格取得支援制度（危険物甲種、公害防止管理者（大気）、エネルギー管理士） ■勤務時間：交代勤務制（8：25～16：30／16：25～23：30／23：25～8：30） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 月6休制（休日はシフト制）、年間有給休暇4日～17日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、クリスマス休日、年末年始、夏季、年間休日122日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・同業務内容に興味をお持ちの方 ・交代制勤務が可能な方 ※教育体制が整っており3～4年かけてじっくりキャッチアップいただけるので未経験の方でもご活躍いただけます。 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | キャボットジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル3F |
| 事業内容 | ■事業内容： カーボンブラックの開発、製造及び販売 ■事業の特徴： キャボットの事業は、輸送、インフラ、環境、消費財をはじめとする主要産業向けに、世界各地の顧客に製品とソリューションを幅広く提供することです。キャボットが提供する実績に基づくソリューションは、顧客が現在直面している課題を解決するだけでなく、将来のニーズに対しても対応することができます。技術革新に向けた当社の取り組みは、顧客の業界と顧客の経営に影響を及ぼす世界的な傾向を深く理解し、顧客の事業発展を支えようとする熱意から推し進められています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.cabotcorp.jp/ |
| 設立 | 年1964年11月 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 155名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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