正社員
【職務概要】
2019年に創業73周年を迎え、神社からビルまで手がける同社において、
設備施工管理担当として、建設現場での施工管理業務、現場の品質や安全・工程など建設現場の管理を行います。管工事、電気工事、機械工事を含む建物設備全般を1人の職員が管理する体制をとっています。
【魅力】
★堅実経営★
無借金経営、かつ自己資本比率50%強と大変堅実的な経営を行っています。
★地域密着型戦略★
同業界は、繋がりや信頼関係が最重要。同社は首都圏と長野県にエリアを絞った、狭く深く付き合い、高付加価値を生み出し、顧客との信頼関係の構築に力を入れています。地域密着のため出張はあません。
★社員想いの会社★
残業平均48時間。社内で勤怠管理を徹底しており、PCは17時でシャットダウン。
また残業が発生する場合は、上長に申請し承認が下りなければできないため、年々残業時間は減ってきています。休日も月6日程度です。今後は週休2日を目指しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 【信越】長野県 (※現場により異なる) ※現場により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~850万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(全額支給)※営業による移動は公共交通機関利用、現場勤務手当、寮社宅(独身寮あり)、退職金制度(企業年金)※DB・DC(定年:60歳)、住宅資金融資、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、資格取得奨励、社員持株会制度、保養所、子供手当(18歳まで、第三子まで支給)、エリア手当 ■勤務時間:8時00分~17時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 土日祝日、夏期休暇3日、年末年始休暇(12/29~1/3)、創立記念日(9/1)※年間休日126日 |
応募資格 | 【必須】 ・大型物件の施工管理経験 ・1級管工事施工管理技士もしくは、1級電気工事施工管理技士資格 【評価制度】 同社は年齢や業績だけではなく、その方の《役割》を評価する制度があります。 具体的には、個人成績だけではなく、 チームへの貢献度、施工中工事のフォロー、後輩育成などを 総合的に評価する仕組みです。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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