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【株式会社カコテクノス】未経験歓迎【伊丹】鉄道車両ブレーキシステムの回路設計◇研修制度充実/年休126日/国内トップシェア【転職支援サービス求人】(契約社員)

株式会社カコテクノス 求人更新日:2024年11月13日 求人ID:36992866
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)


未経験歓迎【伊丹】鉄道車両ブレーキシステムの回路設計◇研修制度充実/年休126日/国内トップシェア


実務未経験からでも挑戦できる回路設計/日本の電車の半数は当社ブレーキが使用/三菱電機株式会社と直接長年お取引の安定企業

■職務内容:
新幹線や在来線電車などに搭載される鉄道車両用ブレーキシステムの回路設計を担当いただきます。
※初めは補助作業からはじめて頂くので未経験の方も安心です。

■組織構成:
設計部門は、小野工場:設計約30名、伊丹事業所:約20名
今回、伊丹事業所で勤務いただきます。

■技術の希少性:
ブレーキの制御システム(猛スピードで走る鉄道車両を止めるためのコントロール)技術を持っているのは2社のみ。他の企業が持っていないため、希少、かつ専門性の高い技術です。

■入社後について:
必要に応じて、まずは小野工場で、図面や回路設計について、基礎からマニュアルやOJTで数か月学び、そこから伊丹事業所(三菱電機のブレーキシステム部門と連携)にてブレーキシステムに携わっていただきます。

■当社の強み:
機械加工からスタートし、70年以上前から三菱電機様との取引を開始。国内の電車の半数に当社ブレーキシステムが採用されております。
※取引先:三菱電機様だけではなく、川崎重工様、日立製作所様など他大手企業様からも多くのお声掛けをいただいています。

■事業の特徴:
カコテクノスは「止める技術」をキーワードに、安心・安全な社会づくりに貢献する企業として、永続的に発展していくことを目指しています。普段は目立つことこそありませんが、電車や新幹線へ搭載され生活を支えています。さらに日本のみならず世界各国の鉄道における電気部品や、発変電所の機器、人工衛星などの宇宙分野にまで同社の製品が採用されています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路設計(デジタル)
技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路設計(アナログ)
雇用形態 契約社員  
<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
入社時は契約社員ですが、本人の意欲次第で正社員に登用有 ※実績100% 昇給は正社員登用後有

<試用期間>
3ヶ月

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:15~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
伊丹事業所
住所:兵庫県尼崎市塚口本町8丁目1-1
勤務地最寄駅:JR宝塚線線/塚口駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
※基本的にはご本人の希望を考慮致します。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~300,000円

<月給>
200,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を踏まえて決定します。

※正社員登用後
■昇給:毎年4月に実施
■年収例:
 30歳 主任 400~450万円
 35歳 主事・係長クラス 500万円~580万円
 40歳 課長・副係長クラス 650~700万円
■賞与:過去3年実績 3~4か月分支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:※支給条件あり
住宅手当:※支給条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:正社員登用後適用

<定年>
60歳
※正社員登用後適用

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:新入社員教育、第二監督者研修、その他製造・技術に関する研修等あり。
■資格補助:技能検定初回受検費用の全額補助、会社が認めた通信教育受講費用の全額補助あり。

<その他補足>
■制度:総合福祉団体定期保険、団体生命保険、任意加入の確定拠出年金制度(掛金5,000円以上の場合は、掛金の10%を奨励金として給与上乗せ支給あり)、奨学金返済支援制度
■施設:従業員やその家族が利用可能な施設「カコテラス」(小野工場に併設)
■家族手当補足:配偶者6千円/子供一人3千円※支給条件あり
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始、夏季休暇、特別休暇、有給休暇(5~20日/平均取得日数15日)他
※年間休日数は伊丹事業所
※小野工場は土日祝日の休みが基本ですが、会社カレンダーにより出勤の場合あり。

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれかに該当する方
・電気や電子の知識をお持ちの方、もしくは興味のある方 

■歓迎条件:
・電気・電子系学科卒業の方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社カコテクノス
所在地 〒654-0024
兵庫県神戸市須磨区大田町7-4-2
事業内容 ■当社は永年に亘り、鉄道車両用制御機器、変電所設備制御機器のメーカーとして社会インフラ整備の一翼を担ってまいりました。あらゆる環境でも、異常時でも、安全・安定・確実に電気を止める、動きを止めるという要求に応えて来ました。こうした制御分野における豊富な経験と実績を活かし、各種制御機器の開発・製造を行っています。自社開発の速度センサーや配線導通チェッカー、KOBE型活線浄油機などは多数のお引き合いがあり新製品の開発を進めております。
代表者 -
URL https://www.kako.co.jp
設立 年1961年12月
資本金 7,700百万円
売上 5660百万円
従業員数 240名
平均年齢 45.7歳
主要取引先 -
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