正社員
掲載予定期間:2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)
【第二新卒歓迎/厚木市】設計開発(光学結晶)※研修体制充実/残業10時間/年休126日
【第二新卒歓迎/半導体・宇宙事業にも携わる/東証スタンダード上場のニレコグループ/国内外トップクラスの技術を誇る光学結晶メーカー/オーダーメイド制も手掛ける/残業月10時間程・年間休日126日の好就業環境◎】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
半導体製造装置(半導体露光装置、半導体検査装置)や光学顕
3ヶ月に渡って各部門(開発、設計、製造など)の工程を学ぶ研修を行っていただきます。その後に配属先で必要となるスキルを身に着けるための研修を実施し、習熟度に応じて徐々に顕微鏡などに用いられる光学結晶の設計開発及び評価測定などを行っていただきます。
※ご希望やスキル/ご経験に合わせて、お任せする職務内容を決定いたします。
■光学結晶とは:
半導体露光装置や半導体検査装置、医療機器、宇宙技術にも利用される重要な部品です。半導体検査装置等において、光の波長を別の波長に変換したり、偏光に位相差を与えて、別の偏光にしたり、光の方向性を制御したりする役目を担っております。半導体製造装置などの、機械の要となる部品の設計~製造に携わることができるため、最上流の技術に触れることが可能です。
https://www.kogakugiken.co.jp/products/
■組織構成:
設計:4名/製造・加工・検査:60名
※20~70代まで幅広く在籍しております。
■就業環境:
平均残業時間20時間。フレックス制ではありませんが、時間単位で有給取得も可能です。年間休日126日、住宅手当有と従業員の働きやすい環境が整っています。
■同社の特徴・魅力:
◇同社は、半導体製造装置や光学顕微鏡などに用いられる、光学結晶を開発~製造まで行っています。光の光学結晶を他社にない高度な技術で加工しており、国内外の大手メーカー、研究機関から特注で部品を製作しています。
◇スタンダード上場のニレコ(株)は、1950年創業、制御・計測・検査装置のリーディングメーカーとして、自己資本比率80%強という健全な財務体質での経営を続けています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(精密・計測・医療機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 光学技術 > 光学技術職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項無し |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県厚木市温水135 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,000円~300,000円 その他固定手当/月:10,000円~12,000円 <月給> 216,000円~312,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル/ご経験を鑑みて、決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 昨年賞与実績6.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項無し 住宅手当:補足事項無し 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項無し <教育制度・資格補助補足> ■海外研修制度(3年勤続の方対象) <その他補足> ■役職手当 ■制服貸与 ■退職金共済 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 GW、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(初年度10日) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~第二新卒歓迎!業界未経験歓迎!~ ■必須要件: ・光学に関する授業を履修、または光学設計のご経験をお持ちの方(専門でなくても可) ・ものづくりに興味のある方 ■歓迎条件: ・光学設計のご経験 ■こんな方におすすめ! ・成長産業/成長企業で働きたい方 ・エンジニアとして、スキルアップをしていきたい方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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