正社員
掲載予定期間：2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)
【多治見市／転勤無】<第二新卒歓迎>自動車部品の製造職／大手メーカーと長年取引／土日休
～福利厚生充実！資格補助制度あり！年間休日120日（土日休）／レクサス・電気自動車などの自動車内装部品の製造で安定生産・売上安定～
■業務概要
トヨタ系企業向けに、カップホルダーや小物入れ、灰皿など、自動車の内装部品を製造する当社にて、製造スタッフとして活躍頂きます。
■仕事内容
自動車内装部品の下記いずれかをご希望と適性を鑑み、お任せしていきます。【変更の範囲：会社の定める業務】
◎成形
射出成型機を使用し、製品のプラスチック成形を行います。射出成型機への金型のセッティングや成形条件の設定など、作業に慣れたら金型メンテナンスもお願いします。ゆくゆくは生産計画の立案にもチャレンジいただけます。
◎塗装
プラスチック成形された製品を治具にかけ塗装機械に入れ塗装されたものを検査します。作業に慣れたら塗料の配合や、専門資格の取得をし、噴霧塗装の技能士を目指せます。
◎組付
複数の部品を１つの製品になるよう社内設備を使用して組付を行っていただきます。
■工場内の環境
・空調設備の導入とスポットクーラー/ヒーターを支給
・トヨタ系のため、歩行専用道があり素材や機械も整頓された環境
■組織・社風
各工場ごとに、成型G、塗装G、組付Gなどグループごとに分かれており、交代勤務ごとにさらにチームが分かれております。
製造スタッフは30代前半までが約半分を占めており、一緒に食事に行くなど和気あいあいとした雰囲気です。
チームごとに業務改善にも取り組み、先輩社員も一緒に考えてくれ相談しやすい環境に加え、バーベキューなどの催しもあり親睦を深める機会も多いのが特徴です。
■福利厚生
・資格補助：合格資格の費用補助（制度を利用し機械検査技能士など、33個資格を取得した方も！）
・スポットクーラー/ヒーターの支給
・社員の無料完全給食制度
・コーヒー・ジュース等の自販機の設置
・無料で洗車可能
・出産・育児支援制度
・その他、家族手当、家賃補助、リフレッシュ手当、交代手当など
■キャリアパス
・リーダー⇒班長⇒係長とスペシャリストを目指していただけます。
・他部署に興味あれば、年に1度総務へ相談も可能ですので、チャレンジも可能です。
・評価制度としては、既定の項目に沿って複数名が点数をつける仕組みです。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（機械部品・金型・治工具関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 雇用期間の定め無し ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 8:15～6:00（交替制） ＜勤務パターン＞ 8:15～17:15 19:00～4:00 21:00～6:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県多治見市笠原町993 勤務地最寄駅：JR中央本線／多治見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 変更の範囲：なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 380万円～520万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～240,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 170,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■時間外手当（全額支給）、役職手当 ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回／支給実績4.5ヶ月分～4.6ヶ月） ■モデル年収：月10回交代勤務を実施の場合、交代手当は7～10万円／月程度（年収400万円～）です。 ・400万円／28歳（入社3年） ・500万円／35歳（入社7～10年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限３万円） 家族手当：※福利厚生欄参照 住宅手当：遠方社員に対して住宅補助手当有※福利厚生欄参照 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格支援制度 自己啓発にて受験し、合格された方に受験費用補助と祝い金を支給致します。 （報奨金5千円～1万円、検定費用の半額を補助） ＜その他補足＞ ■家族手当（配偶者：月2万円、子ども1人目：月5000円、2～5人目：月4000円） ■家賃補助（月2万5000円）※勤務地から30km離れている場合 ■出産・育児支援制度 ■昼食無料（食堂利用可） ■リフレッシュ手当（月1500円） ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■結婚祝い金 ■家を建てる際の祝い金 等 ■資格支援制度（報奨金5千円～1万円、検定費用の半額を補助） └例：機械保全電気系保全士、機械検査技能士、自主保全士など └最高で33個資格取得された方もおります。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■完全週休2日制（基本土日休みですが毎年１～1.5日の土曜出勤があります） ■GW・お盆・年末年始に7日～11日の長期休暇有 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎～ ■必須条件： ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・3交代勤務（1週間ごと）に抵抗のない方 ■歓迎条件：下記に当てはまる方は優先的に選考を進めます。 ・製造業界にて製造職のご経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 明和工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒950-1348 新潟県新潟市西蒲区打越135-1 |
| 事業内容 | 当社は1969（昭和44）年に創業、50年以上にわたり水インフラを支え続けてきました。 我々の使命は社会の悩みを解決することです。 メーカーとしてのプライドを持ち、毎年いくつもの特許が申請され製品開発や改良がなされます。 これからも私たちは「水」の進化に挑戦していきます！ |
| 代表者 | 代表取締役社長 関根壮至 |
| URL | https://www.meiwajp.com/ |
| 設立 | 年1969年3月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 13,612百万円 |
| 従業員数 | 440名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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