正社員
掲載予定期間：2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)
【大阪/転勤無】ビルメンテナンス(常駐)◆大型案件多数/残業15h/転勤なし/定着率90％
～経験者募集！/4000人超えの大企業/資格取得支援(通信教育など)、研修制度充実！～
施設（オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場等）を利用する方が気持ちよくご利用いただけるよう、施設管理のスペシャリストとして業務を行っていただきます。
＼こんな経験者の方にオススメ／
・規模の大きい施設に携わりたい方：有名空港、大規模オフィスビルなどの管理実績
※関連会社のオフィスビルが物件として多く、はたらきやすいのが特徴です◎
・はたらき方を整えたい方：残業15時間以内/週休二日制
・資格取得などに励み、将来的には責任者を目指したい方：専門研修施設、資格手当などフォロー体制充実
■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
配属先により業務内容が多少異なる場合がございます。
・建物内の巡回、モニターチェック
・設備の点検、保守管理
・各種工事に伴う立会業務
・定期点検のスケジュール作成/各テナントへの工事、点検情報等の広報や案内
・緊急時対応（地震発生後の点検、火災報知器が鳴った際の対応など）
・ビルに勤務するスタッフのマネジメント、シフト管理
■働き方：
・担当施設によっては夜勤が発生する場合があり、その場合は日勤、夜勤、昼夜勤などのシフト制になります
※日勤→夜勤等の無理な働き方は無く、法定通りの休憩や休暇を取っていただく他、夜勤手当、深夜手当等の手当てが支給されます
※管理ビルの６割はオフィスビルとなっており、土日や夜勤の勤務は少な目です。
・担当施設によっては土日祝が出勤で平日休みとなるシフトが発生する場合があります
■企業の魅力
特徴（1）：平均勤続年数15年
・安定した業績：1950年の設立以来、施設マネジメントのリーディングカンパニーとしての地位を築いています(管理物件数約3000棟／売上357億円）
・定着率90％以上：大阪府より職業訓練施設校として認定された厚生労働大臣賞を受賞した研修センターを完備しており、段階に応じたスキルを習得いたけます。
特徴（2）：【平均残業時間15時間程度/週休2日】転居を伴う転勤も無く、ライフワークバランスを重視して働くことが可能です。
特徴（3）：【充実した資格取得支援制度】資格手当は月最大3万円/資格取得祝金最大10万円など、資格取得支援制度が充実しています。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ■補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 9:00～9:00（シフト制） |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区北浜3-5-29 日本生命淀屋橋ビル13～15F 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／淀屋橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし ■お住まいから通勤圏内のビルにて勤務頂きます。 ■基本的には転居をともなう転勤は予定しておりません。 ■通勤圏内の異動は発生する可能性がございます。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 340万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には想定される時間外労働手当を含みません。 ※年収は経験に応じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7・12月）※前年度実績2か月/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■支給あり（上限：150,000円） 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：■65歳まで1年契約による再雇用制度 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度：入社時に研修を行っています。資格支援のための通信教育補助制度もあります。 ■資格取得支援制度：報奨金制度があり、取得時には報奨金や受講料などの経費を支給します。 ＜その他補足＞ ■産休育児休暇（制度） ■資格取得祝い金 ■資格取得支援制度（通信講座など） ■制服貸与 ■定年後の再雇用制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ■週休2日制（シフト制） ■リフレッシュ休暇、慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・有給休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ビルメンテナンス、設備管理のご経験（３年以上） ■歓迎条件：以下いずれかの資格 ・電気工事士、ボイラー技士 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 星光ビル管理株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜3-5-29 日本生命淀屋橋ビル13～15F |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）オフィスビル、病院・老健施設、商業施設、工場・物流倉庫、マンション、公共・教育施設、ホテル・宿泊施設などの総合管理業務 ・設備機器の保守および運転、保安警備 ・設備点検整備、広域機械管理、清掃管理 （2）建築・設備工事業務 （3）オフィスインテリアサービス業務 （4）不動産賃貸業務 （5）賃貸ビル事務代行業務 （6）駐車場・貸会議室運営業務 （7）損害保険代理店業務 |
| 代表者 | 長谷川 靖 |
| URL | https://www.saycogroup.co.jp/ |
| 設立 | 年1950年12月 |
| 資本金 | 500百万円 |
| 売上 | 37,600百万円 |
| 従業員数 | 4,128名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | ＜下記のようなビルの安全を守ってきました！＞ シェラトン都ホテル大阪、京都市立病院、国土交通省 航空保安大学校、神戸クリスタルタワー、毎日放送本社、日本生命本店ビル、神戸ハーバーランドumie など |
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