正社員
掲載予定期間：2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)
【銀座】未経験歓迎≪法務・IR≫自社化粧品ブランド展開◆まずは株主総会等の運営準備から◆上場企業
～法務・IR未経験の方もOK／拡大フェーズを迎える企業◎～
■仕事内容：
東証プライム上場企業の法務・IR担当としてスペシャリストかつ幅広い業務に従事していただきます。
法務・IR実務未経験の方も歓迎のポジションです。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■具体的には：
入社後、まずは株主総会等の運営、株式事務などの〈商事法務〉をメインにご担当いただきます。
・株主総会の企画運営（招集通知や想定問答集などの作成、議事進行予定作成、当日運営）
・取締役会・経営会議運営業務
・コーポレートガバナンスコード対応
その後、ご自身の志向や適性に応じ、下記IR業務にも幅を広げていただけます。
・決算説明会補足資料等の作成、運営業務
・適時開示資料の起案から作成、開示業務
・ESG対応
■環境について：
管理部配属：現在チームは総合職5名と事務職4名で構成されています。
プライム上場企業の法務業務を主に総合職5名で全て対応しています。（1名弁理士がいます）
また直属の上長は常務取締役・部長のため、経営層と近い距離で業務ができます。
商事法務業務は、現在担当の先輩社員から丁寧に引継ぎもしますのでご安心ください。
その後、ご自身の志向や適性に応じ、IR業務など幅広い業務に携わり、ご自身のキャリアを築くことができます。
※契約書チェック等の企業法務業務は既存メンバーが主に担当しております。
■研修期間：
入社後2週間程度、座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。
■当社について：
当社は、「びっくりするほど良い商品で、世界のQOLを１％上げる」というミッションのもと、自社ブランド『北の快適工房』からサプリ・コスメの企画開発・販売を行う東証プライム上場のD2C企業です。現在、新規顧客の増加やM＆Aによるグループ会社化、新規事業の立ち上げなど、拡大フェーズを迎えており「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンの実現を全社一丸となり目指しています。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間（3～6か月） |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 東京メトロ 日比谷線・都営地下鉄浅草線「東銀座駅」直結 東京メトロ 銀座線・丸の内線・日比谷線「銀座駅」徒歩5分 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 504万円～1,068万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,751円～658,497円 固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～890,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年2回 給与モデル（職級／最年少／平均） 1500万～（部長／26歳／33歳） 1080～1800万（マネージャー／32歳／40歳） 780～1200万（リーダー／26歳／35歳） 600～1068万（シニアメンバー／27歳／36歳） 504～702万（メンバー／24歳／29歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（規定有） 社会保険：各種社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 当社オリジナル社内研修（社長が講師の「一流塾 ～思考アルゴリズム研修～」等）、資格取得支援制度、資格手当（規定有）、研修セミナー受講制度（全額会社負担）、読みたい本募集制度 ＜その他補足＞ ◇全社員ランチ完全無料 ◇MVP制度・インセンティブ制度 ◇支度金（10万円）、引越し代（上限15万円）、航空券代（実費負担） ※通勤圏外から入社される方のために、支度金制度（規定有）を設けています。 ◇サンクスカード制度 ◇部活動制度 ◇選択制確定拠出年金制度 ◇2ヵ月に1度親睦会有（全額会社負担） ◇定期健康診断 ◇家事代行サービス（全額会社負担（隔週コース）／一定役職以上対象） ◇商品企画コンテスト ◇永年勤続表彰制度 ◇各種手当有り（地域手当、出張手当など） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■GW、夏季・年末年始休暇（2024年度は各9連休）、年次有給休暇、慶弔休暇 等 ■2024年度：年休122日＋有給計画付与5日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜必須要件＞ ■大卒以上 ※法務・IR未経験の方のご応募もお待ちしております。 〈こんな方が向いています〉 ・自ら率先してやるべき事項を整理し、業務に取り組むことができる方 ・コンプライアンスの重要性を理解している方 ・スピード感を持って、ミスなく業務を行うことができる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社北の達人コーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F |
| 事業内容 | ■企業理念： ・Mission びっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる ・Vision 日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる ・Value 「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団 ■事業内容： ・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売 ・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木下 勝寿 |
| URL | https://www.kitanotatsujin.com/ |
| 設立 | 年2002年5月 |
| 資本金 | 273百万円 |
| 売上 | 9,510百万円 |
| 従業員数 | 278名 |
| 平均年齢 | 32.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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会議体運営・株式事務担当.
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