正社員
掲載予定期間:2024/10/28(月)〜2025/1/26(日)
【東京本社】医療機器営業(心臓血管外科分野)伊藤忠G/土日祝休/異業界の営業経験者・医療経験者も歓迎
【伊藤忠グループの医療機器専門商社/年休122日/賞与実績7か月分/福利厚生充実】
■業務内容:
施設を担当し、ドクターや代理店に対して営業を行っていただきます。
<担当の領域>
心臓血管外科関連医療機器の輸入・国内仕入及び販売
<取扱製品>
心臓組織用クリップ、心臓用冷凍手術ユニット、心臓用電気手術ユニット、外科用接着剤、機械式人工心臓弁、冠動脈バイパス手術用自動吻合器、体内用止血クリップ など
<担当予定エリア>
経験や適性等に応じて決定予定であるものの、東京本社を起点として、神奈川・静岡エリアを担当いただく可能性が高いです。
■組織構成:
営業第1部=34名 所属課=5名
■当社の特徴:
当社は総合商社である伊藤忠商事の医療機器部門が独立して設立された企業です。伊藤忠グループの持つ国際的な情報ネットワークを活用して、アメリカをはじめとする先進諸国から最先端の医療機器を輸入し、日本の医療の現場に提供しています。また、創立以来、医療機器の販売実績を背景に、国内外の医師、病院、コンサルタントや学会からの認知度も高いといえます。
変更の範囲:当社における各種業務全般
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR(医薬情報担当者)、MS(医薬品卸販売担当者)、DMR(臨床検査薬情報担当者) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 総合職採用 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:7時間15分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:15 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー22F 勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:全国の当社各拠点 |
交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験によりこの限りではありません。 ■昇給:あり ■賞与:あり(2024年度実績:7.00ヶ月) ■手当:契約により支給(営業手当、住宅手当等) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:勤務地により手当額が異なる(契約により支給) 寮社宅:転勤者に限り社宅制度あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社後研修、自己啓発支援、OJT <その他補足> ■社員持株制度 ■企業年金基金 ■財形貯蓄 ■グループファミリーフェア 等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始(12月29日から1月3日まで)、特別休暇:創立記念日休暇(別日振替)、慶弔休暇、出産休暇等、生理休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・業界問わず、医療経験や営業経験のある方 ・普通自動車免許 ■歓迎条件: ・医療現場での就業経験がある方 ・医療機器業界、心臓血管外科分野での業務経験や知識をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | センチュリーメディカル株式会社 |
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所在地 | 〒141-8588 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー22F |
事業内容 | ■会社概要 国内最大手の医療機器輸入・販売会社の一つであるセンチュリーメディカル株式会社は、心臓血管外科、循環器内科、消化器内科・外科、脳神経外科・内科、麻酔・集中治療分野、創傷治療/形成・乳腺外科分野などの多岐にわたる分野で、国内7拠点をベースに、全国の代理店を経由し、総合病院を中心に最先端の医療機器を納品しています。高齢化社会に直面する日本では、老いや病と向き合いながら、いかにQOL(Quality of Life)を向上させることができるかが人々の大きな関心となっています。 |
代表者 | - |
URL | http://www.cmi.co.jp |
設立 | 年1974年4月 |
資本金 | 300百万円 |
売上 | 15,800百万円 |
従業員数 | 316名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
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