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【株式会社HRリンク】整備士等の整備関連/正社員(正社員)

株式会社HRリンク 求人ID:37015987
求人の特徴
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

当社が取り扱う建機を中心としたレンタル商品について、整備や品質保持、管理などといったメンテナンス業務をお任せします。

<具体的には>
■機械の入庫・出庫点検
汚れやキズ、付属品などを目視で点検。そのあと、マニュアルどおりに動作確認、清掃を行います。

■故障機械や車両の修理
返却された機械の部品に破損があれば対応します。部品交換などは拠点で対応し、専門的な修理が必要な場合は管理センターで専門のスタッフが対応します。
※修理代金の見積作成、貸出可否のシステム入力などの作業もあります

■各機械の法定点検・月例点検
それぞれの機械に定められている点検頻度や項目に従って点検をします。

■出張修理
貸出先の現場で機械が故障した場合は、出張修理を実施。時間がかかりそうな場合は、代わりの商品を用意して対応します。

■来客対応
レンタルする機械を受け取りに訪れたお客さまの、トラックへの積み下ろし作業を手伝います。

【HRリンク経由で転職をするメリット】
・メリット1→取引クライアント数約500社以上!取引企業数が多いからこそ、ご紹介できる求人が多数!
・メリット2→日本全国の自動車業界に特化!あなたの希望に沿った求人のご提案が可能です!
・メリット3→入社まで徹底サポート!「はじめての転職活動で不安・・・」「最後の転職にしたい!」「自動車業界で働いてみたい!」そんな方も是非ご連絡ください!
履歴書作成や面接練習など、弊社のコンサルタントが徹底サポートします!

受動喫煙対策:屋内禁煙
建機 自動車整備士/未経験OK/完全週休2日制/社会保険完備/伊丹市/13199
【整備士/伊丹営業所】年収600万円も可能!建機のメカニック募集!レンタル業界トップクラスのシェアを誇る安定企業・賞与年2回/2021年度実績6.0カ月分!手厚い福利厚生!

【中途入社の先輩に聞きました】
Q.自動車の整備経験を歓迎しているのはなぜ?
A.建機業界は自動車業界と比較すると10年くらい遅れています。ですので、技術の最先端を経験している自動車業界の方は大歓迎!お待ちの経験を存分に活かすことができますよ。

Q.建機は扱ったことがないので不安です
A.入社後、先輩社員が丁寧に教えていきますので安心してください。よく貸し出しされる商品から順番に覚えられるため、「覚えることが多くて大変…」と戸惑うことはありません!

Q.スキルアップはできますか?
A.メーカーの縛りがないので、さまざまな車種の整備を手がけられます。また、年に数回、静岡のトレーニングセンターにて研修を行っています。全国の整備スタッフと技術を高められ、横のつながりも強くなる機会です。

Q.年収アップは望めますか?
A.給与待遇の改善を積極的に行っており、平均年収が5年間で20%UPしています。利益は賞与だけではなく、毎月の給与にもしっかり反映します。

Q.休日はちゃんと休めますか?
A.完全週休2日制で日曜は必ずお休み。夏季休暇や年末年始休暇は連休で、年間休日は118日です。

勤務地:
兵庫県伊丹市森本5-40-1
アクセス:
※人員の状況等により実際の勤務地が異なる場合もございます。
学歴不問
学歴より人柄ややる気を重視の採用
研修あり
ゼロから学べる研修充実なので安心
高収入
貯金や趣味に生活にと余裕を持って過ごせる高水準

Rakuten 65957 u 23 0375

ポイント1アピール

交通費別途支給 高収入 学歴不問 研修制度充実 未経験者歓迎 40代活躍中 主婦(主夫)歓迎 女性活躍中

ポイント2アピールコード

211,302,315,317,501,502,504,510

募集要項

募集職種 教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教育、インストラクター職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 詳細は面接時にお尋ねください
勤務地 兵庫県伊丹市
交通 [最寄り駅]福知山線 伊丹 [アクセス]
給与 年収 400万円 〜 400万円
待遇・福利厚生 -
休日・休暇 仕事内容欄の【休日】をご参照ください

応募方法

応募資格 日本語ネイティブレベルの方に限る
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社HRリンク
所在地 東京都立川市高松町2-39-20 2F
事業内容 自動車業界に特化した紹介業
代表者 大曽根 孝
URL -
設立 -
資本金 16500000
売上 -
従業員数 5
平均年齢 -
主要取引先 -

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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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