【麻生セメント株式会社】【福岡】セメント製造工場の操業管理◆福利厚生充実◎県外への転勤原則無／麻生Gの安定企業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)


【福岡】セメント製造工場の操業管理◆福利厚生充実◎県外への転勤原則無／麻生Gの安定企業


◆◇県外へ転勤原則なし／地場優良企業麻生グループ／年休125日／土日祝休／借上社宅制度あり／資格取得費用は全額会社負担◇◆

■採用背景：
体制強化のための人員増員です。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
◇苅田工場もしくは田川工場にてセメント製造工場の生産部門担当エンジニアとして操業管理に関する業務等をお任せいたします。
◇また、カーボンニュートラルや省エネルギー、環境対策にも積極的に取り組んでいただきます。
※将来的に両工場間異動がございます。

＜具体的な内容（例）＞
・製品製造に関する計画作成・進捗管理
・各プロセスにおける設備の運転管理
・各種設備のメンテナンス計画とコストの管理
・工場の安定的／効率的操業のための改善計画や設備投資計画策定と対策の実施
・生産工程に関わる協力会社への業務指示および安全衛生管理
・操業実績、各種行政報告書（省エネ定期報告書、公害防止関係書類等）の作成

■生産課の役割・業務分担：
工場のメンテナンス部門や常駐業者とも協力しながら製造工程や設備の管理に携わっていただくこととなります。
工場全体を広い視野をもって把握することが重要となり、製造マネジメントにも関わることができる仕事です。
基本的に生産課の中で業務分担をしており、入社後は先輩社員と協力しつつ製造工程の一部を担当していただきます。
(例)
・上流：原料の加工・焼成工程を担当
・下流：製品の仕上げ(粉砕)工程を担当
※経験を踏まえて対応いただく範囲を変えていきます。

■組織構成：
田川工場：管理職3名（50代）、一般職6名
苅田工場：管理職1名（50代）、一般職3名

■教育体制：
◇2,3年かけて製造工程全体を把握・管理できることを目指していただきます。
◇業務に必要な資格・研修等については入社後に会社制度を利用して勉強していただくことが可能です。

■企業紹介：
福岡に根差し150年にわたって地域社会・経済に貢献を続けるグループに属しているため、安定した土台と働く上で充実した福利厚生が整っています。また、階層別/職能別/各種社外研修の受講、資格取得支援制度も充実しており、業界未経験の方でも安心してご入社いただけます。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】