【株式会社相鉄ホテル開発】【横浜◆相鉄G】新規ホテルの企画開発担当／土日祝休／フレックス・在宅勤務／相鉄フレッサインでおなじみ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)


【横浜◆相鉄G】新規ホテルの企画開発担当／土日祝休／フレックス・在宅勤務／相鉄フレッサインでおなじみ


～相鉄フレッサインの新規開業に向けた企画・開発／転勤なし／土日祝休・年休120日以上／残業月20～30H／フレックス・在宅勤務制度あり～

■業務内容：
相鉄フレッサインの新規開業に向けた企画開発をお任せ！土地調査から収益のシミュレーションまで、開業までを一貫して担当します。
少人数組織のため自分の意見が反映されやすく、裁量の大きい環境です。自分のアイデアが形になるとてもやりがいのあるお仕事です。
チームで何件か並行して担当いただきますが、案件は年間多くて３～４件、国内の案件となります。※関心があれば海外案件にも挑戦可能

具体的には・・・
・用地、物件取得のための情報収集・エリアのマーケット調査
・ホテルオーナーやデベロッパー、資産管理会社、不動産仲介、金融投資家等との折衝
・契約条件交渉、契約締結前/契約締結後のフォロー(ホテルオーナー窓口を担当)
・ホテルライセンス等の許認可取得等に向けた専門家との検討、やりとりの推進
・ホテル運営の事業収支シミュレーションの作成　等

■入社後：
現在開発部には40～50代の管理職が所属しており、来年は新卒も配属、今後さらなる開業に向けた増員を予定しています。
入社後は既存メンバーが丁寧にフォローしますのでご安心ください。物件取得からスタートし、将来的には開発全体を主導する基幹的な人材としてご活躍を期待しています。
国内の案件がメインとなりますが、興味があれば海外案件にも携わることができます。

■働きやすさ：
・週に1回は在宅勤務が可能で、フレックス制度もお使いいただけます。
・残業は少なめで、定時帰宅する社員もおります。開業前は忙しい時期もありますが、長期間にわたることはありません。
・完全土日祝休みとワークライフバランス◎年休120日に加え、有給の取得率も高いため長期就業が叶う環境です。

■当社特徴：
東証プライム上場、相鉄HDの100%子会社であり、ホテル開発に特化した事業を行っています。
国内外の相鉄グループのホテルは開業まですべて弊社で開発を行っており、開業後の運営は相鉄ホテルマネジメントが担当しています。
相鉄フレッサインは駅徒歩5分圏内の立地で、ビジネスマンや観光客から厚い信頼を得ています。


変更の範囲：会社の定める業務

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