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正社員
掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)
【東京◇未経験歓迎】サービスエンジニア ※完全週休2日（年休123日）/福利厚生充実/転勤なし
川崎重工グループの中核企業カワサキマシンシステムズの完全子会社として、原動機、発電機、空調設備等各種設備の保守・修理・メンテナンス・設置工事を手掛ける当社で、サービスエンジニアとしての業務をお任せします。
■具体的な業務内容
ビルの全館空調に必要となる空調機器の定期点検・修理が主な業務となります。作業エリアは、主に東京・神奈川となり原則遠方出張はありません。
基本的には1日1現場。1台あたり点検に3～4時間程度が平均的な作業時間になります。
【具体的に】
●作業工程、作業スケジュールの把握、人員配置。
●工事に必要な書類、予備品、消耗品、工具備品の準備。
●現場の安全・作業性向上の為の環境の構築・機械の分解・開放・交換・洗浄・組立等の一連の実務全般、
状態判断・試運転完成状況諸元判定・工事完了報告書の作成。
■研修・教育制度について：
入社後は先輩に同行し、仕事の流れや工具の使い方、機械の仕組みなどを学ぶことからスタートしていただきます。ひと通りの基礎知識を覚えるまでに、1年程度要する見込みなので、じっくりと教えていきます。また並行して、各種講習も受講していただき、知識を深めていきます。
2年目以降も、当面は基本的には先輩のサポートを担当します。身につけたスキルに応じて、少しずつできることを増やしていただきます。自身が担当として案件を受け持つようになるのは、おおよそ3年目以降です。いつでも先輩の力を借りられる環境のため、安心して取り組めます。
■当社について：
当社は1978年に船舶修理業を目的として川崎汽船株式会社の100％出資会社として設立され、今日まで船舶運航・修繕技術を生かした陸上機器のメンテナンス専門会社として発展してきました。常にお客様のニーズを先取りすることを会社のモットーとし、信頼性の高いメンテナンス・安全と健康を合言葉に従業員全員のチャレンジ精神で業容の拡大に努めてまいりました。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（精密・計測・医療機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の給与や福利厚生等の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京事業所 住所：東京都品川区八潮２丁目１番２号 勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 転勤は原則ありません。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：188,000円～287,000円 ＜月給＞ 188,000円～287,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験、年齢、スキルに応じて選考を通じて決定いたします。 ■賞与：年2回（7月・12月 ※昨年度支給実績4ヶ月分） ■昇給：年1回（4月） ＜年収例＞ ・372万円／23歳（入社1年） ・450万円／30歳（入社6年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：配偶者：月5000円、子1人あたり：月2000円 住宅手当：※福利厚生その他欄に記載 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、各種講習（メーカーでの施工・メンテナンス、カスタマーサ ポート、技能講習・職長・安全衛生責任者など） ■資格取得支援制度あり（取得時に祝金1万円支給。受験費用や教材費用などは会社負担） ＜その他補足＞ ■住宅手当（3万2000円／月） ※借り上げ社宅利用の場合は、年齢により、月7600円～2万円を自己負担。 ■出張手当、役職手当、職能手当、資格手当（一種／二種電気工事士、一級／二級管工事施工管理技士、甲種消防設備士、危険物取扱責任者(乙種4類以上)、アーク溶接技能基本、ガス溶接技能者、ボイラー取扱技能者、玉掛技能者、フォークリフト技能者） ■社内分煙 ■制服貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始休暇（4日）、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、創立記念日（毎年12月20日） ※5日以上の連続休暇も取得可能（土日と有休を組合わせで10連休の所得も可） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞ ■必須要件： ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件： ・工業学校等で技術面での専門的な知識を学んだことがある方 ・整備士や設備メンテナンスなど、機械を扱う資格をお持ちの方 ・原動機、発電機、空調機器などの取扱いや整備の経験がある方 ＜年齢制限＞ 35歳未満 長期キャリア形成を目的とした募集のため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | KMSエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0032 東京都千代田区岩本町1-9-3 |
| 事業内容 | ■事業内容： 原動機、発電機、空調設備等各種設備の保守・修理・メンテナンス・設置工事 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.khi.co.jp/corp/kek/ |
| 設立 | 年1978年12月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 623百万円 |
| 従業員数 | 52名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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