正社員
住み慣れた地域で生活を継続できるよう、各種相談業務や介護保険手続きの代行、出前講座などを行います。
地域包括支援センターは、市町村が主体となり
民間企業等に委託して設置される地域相談窓口。
当社が埼玉県志木市より業務委託され
運営する、高齢者あんしん相談センター
「せせらぎ」と「あきがせ」では、専門スタッフが
チームとなり、介護・福祉・医療などの面から
地域の高齢者の皆様やご家族を支えていきます。
主な業務内容 1.総合相談支援業務
地域住民の各種相談を幅広く受け付け、
制度横断的な支援を実施します。
■住民の健康の保持
■生活安定の確保に資する幅広い支援
■病院や介護施設に関する支援
■介護・医療・生活相談
■財産管理や契約手続きが困難に
なった方の支援(成年後見制度)
■高齢者虐待防止
■消費者被害に遭われた方の支援 など
主な業務内容 2.介護予防支援業務
要支援者のケアプラン作成、
ケアマネジメント業務を行います。
尚、この業務は一部、
居宅介護支援事業所に委託しています。
主な業務内容 3.介護予防ケアマネジメント業務
介護予防の為の様々な施策立案、
イベント実施などを通じ、地域高齢者の
介護予防・自立支援を図っていきます。
■認知症カフェ
■高齢者サロン
■介護予防講座
■専門講師によるミニ講座開催
■認知症SOS想定訓練の開催
■認知症サポーター養成講座の開催
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 埼玉県志木市中宗岡 |
交通 | - |
給与 | - |
待遇・福利厚生 | 年俸制 3,390,120円~ 月給:282,510円~ 固定残業時間代:50,610円(30時間分) 年俸制 3,390,120円~ 月額282,510円~ (月収=年俸÷12ヶ月) (月額にみなし残業代50,610円/月30時間分含む) 月に30時間のみなし残業代を含み、 30時間に満たない場合も固定で支給されます。 実際に残業はほとんどありませんが、 超過した際は1分単位で残業代を支給します。 ■社会保険完備 福利厚生 ■育児時短勤務制度 ■慶弔見舞金 ■社内貸付制度 ■住宅手当 ■退職金制度(確定拠出年金) ■定年再雇用制度 ■交通費規定支給(5万円まで/月) ■車・バイク・自転車通勤もOK ⇒片道2km以上で申請可能◎ ■よろず相談(悩み等の心の相談) ■資格取得費用補助制度 (初任者/実務者/認知症介護基礎) ■資格取得支援・資格取得祝金制度 (介護福祉士/ケアマネジャー) ■継続更新料補助制度(ケアマネジャー) …他職種・キャリア別に多種多様な研修有 ■シニアセラピー養成講座・アロマ講座 (受講料が必要な講座は社割で受講可) ■ALSOKグループの福利厚生制度利用可 …住宅関連割引/引越料金割引 …レジャー施設/ホテル宿泊料割引 …各種保険団体割引(自動車保険/火災保険等) …リソルライフサポート倶楽部 …ALSOKベネフィット …ALSOK通信教育講座 など。 ・受動喫煙対策 対策あり |
休日・休暇 | ◆月公休9日(うるう年を除く2月は月8日) ◆年間公休107日 ◆年次有給休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休業 ◆介護休業取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能! 首都圏内に施設複数あり! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 |
応募資格 | 【必須】介護支援専門員資格をお持ちの方 【雇用限度・再雇用について】 雇用限度年齢は65歳です。 当社に入社後、65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。 介護施設、病院、障害者施設等における勤務経験者歓迎。 "学歴不問","ワープロパソコンできる方","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方" 20歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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