正社員
【職務概要】
建築関連施設、環境関連施設、商業関連施設などの建築施工管理の業務をお任せします。
【職務詳細】
1、設計図を基に、お客様ほかとの打合せ
2、品質と安全の管理、工程のマネジメント
3、予算の作成と材料の発注
4、実際に施工するための施工図の作図
【キャリアパス】
中途入社2～3年で主任、5年ほどで課長へと昇進しているケースも数多く、
中には40代後半で、役員までステップアップした例もあります。
中途入社だからといって、なかなかキャリアアップができないということはありません！
自身の技術と努力を正当に評価しますので、キャリアアップを目指す方におすすめです！
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 群馬県前橋市古市町118 JR上越線「新前橋」駅徒歩5分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～800万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、別居手当、地域手当、資格手当、企業年金、退職積立貯金会、社員持株会、永年勤続表彰制度、改善提案表彰、リゾート施設・フィットネスクラブ 他 ■勤務時間：8時30分～17時30分（所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12時00分～13時00分） ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、夏期休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ■建築の施工管理経験をお持ちの方（4年以上） 【おすすめポイント】 3年離職率の平均が30％前後と言われる中、同社はわずか「4％」です。 この定着率の高さは、社員同士や、社員と役員の距離が近く、面倒見の良い社風だからです。 新人教育やフォローはもちろん、中堅やベテラン同士で互いにサポートし合う風土が根付いているからこそ実現できています。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヤマト |
|---|---|
| 所在地 | 〒442-0051 愛知県豊川市中央通2-58 |
| 事業内容 | ■事業内容： 同社はHonda Cars愛知東の運営会社です。新車、中古車の販売、整備、部品用品の販売、損害保険代理業、クレジット・リース・ロードサービスなどの取扱いといった事業を展開しています。 ■経営理念： 我々は、人、もの、金、市場という社会資本を社会から預かるものとして、それらを有効に活用して利益をあげ、社会に貢献・還元していかなければならない。 すなわち我々は、地域社会の皆様に喜んでいただき、支持され、協力を得られてこそ、繁栄することができる。 ■社是：一流の人格、一流のサービス、一流の会社を目指し、常に地域社会に密着した営業を展開する。 |
| 代表者 | 代表取締役 山口 智之 |
| URL | http://www.yamato-se.co.jp/ |
| 設立 | 年1979年10月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 38,891百万円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | 52.6歳 |
| 主要取引先 | 本田技研工業株式会社 |
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