NEW 正社員
【職務概要】
建造物のリノベーション工事を手掛ける同社にて、建造物の調査・診断をお任せします。調査対象は主に官公庁や大手ゼネコンから受注した案件(病院、学校、歴史的建造物、オフィスビルなど)です。また同社の調査は赤外線カメラの他に独自開発した装置も使用しており、競合他社との大きなアドバンテージとなっています。
【職務詳細】
・クライアントとの打ち合わせ、調整
・調査計画の立案、現地調査
・調査および診断結果に基づく評価、判定
・改修案の提案 など
※施工実績…商業ビル、オフィスビル、公共施設(学校・病院など)、歴史的建造物の保全(原爆ドーム、軍艦島、富岡製糸場など)
【充実の教育体制】
入社後は社内にてリノベーションに関する基礎知識を学んでいただき、その後先輩社員との同行を経て業務を覚えて頂きます。
キャリアを積んでからも、講習会の実施や資格受験費用の会社負担、最大月5万円もの技術手当やジョブローテーションを通して、社員のスキル向上を全力で応援しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 建設コンサルタント 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 愛媛県松山市余戸南3-9-2 伊予鉄道郡中線「鎌田」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 300万円~550万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:300万~700万円 月給制:月額214000円 賞与:年3回(夏・冬+期末※業績による) 昇給:年1回(5月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3~6ヶ月(条件面変更なし)) ■福利厚生: 交通費支給、時間外手当、家族手当(扶養の場合、配偶者3万円、子1人1万円/月、他)、責任者手当、海外研修、車通勤可、再雇用制度、社員旅行、退職金制度、提携保養所、福利厚生総合サービス、サークル活動補助、健康管理、親睦会、奨学金代理返金制度 等 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日・祝)※祝日のある週は土曜日が出勤となります。夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、創立記念日(10月3日) ※年間休日115日 |
応募資格 | 【必須】 ・第一種普通自動車運転免許 ・建設業界(サブコン、建材メーカーなど)での就業経験 【尚可】 ・コンクリート構造物の調査経験をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ・これまでの経験を活かしたい方 ・安定した経営基盤で働いてみたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社コンステック |
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所在地 | 〒540-0031 大阪府大阪市中央区北浜東4-33 北浜ネクスビル |
事業内容 | ■事業内容: ・鉄筋コンクリート建築物の調査、診断 ・鉄筋コンクリート建築物の補修、改修補強工事 ・鉄筋コンクリート建築物の耐震診断、耐震補強工事 ・土木構造物の調査、診断 ・土木構造物の補修、補強工事 ・アスベスト処理及びダイオキシン除去工事 ・歴史的構造物の補修、補強工事 ・その他関連するコンサルタント業務及び工事 |
代表者 | - |
URL | https://www.constec.co.jp/ |
設立 | 年1969年10月 |
資本金 | 96百万円 |
売上 | 20,700百万円 |
従業員数 | 299名 |
平均年齢 | 43歳 |
主要取引先 | - |
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