正社員
【職務概要】
同社木造分譲住宅の施工・定期点検とアフターサービスを担当していただきます。
【職務詳細】
■施工中・施工後の点検パトロール
チェックリストと図面をもとに、工事の不備や見落としがないかを点検します。
■施主検査・社内検査
工事段階で買い手が決まることも多く、お客様が検査に立ち会うこともあります。
指摘があった是正箇所について工事手配を行います。
■アフターサービス
委託業者による定期点検、10年検査を実施。
業者への発注や確認作業を行います。
また、必要に応じてリノベーションの提案も行います。
※品質管理がメインのため、顧客折衝はあまり発生しません。
【働き方】
IT化を進めて平均残業時間は20～30時間、完全週休二日制で働きやすい環境です。
(報告書作成を現場でスマホのみで完結できるシステムを採用)
グループ全体として、「プライベートを大事に、長く働いてほしい」という思いがあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 営業事務、営業アシスタント 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区新石川2丁目3番地8号もしくは 神奈川県相模原市中央区相模原8-1-8 パストラル坂本2階202号室 東急電鉄田園都市線「たまプラーザ」駅徒歩5分もしくは JR横浜線「相模原」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（6月／12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(３ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、通勤手当、役職手当、職能手当、資格手当、報奨金、社員旅行、社内レクリエーションあり、月2回のノー残業デーの実施 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日115日、日曜日※土・日休日の社員が8割ほどです、年末年始（5日）、夏季休暇（3日）、GW（公休とは別に4日間）、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休取得実績あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・戸建て住宅の施工管理、品質管理、アフターメンテナンスのご経験 ・リフォーム、リノベーション工事における施工管理もしくは施工のご経験 【尚可】 ・不動産業界での就業経験をお持ちの方 ・不動産売買のご経験をお持ちの方 ・ハウスメーカーでの就業経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士資格 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社旭ハウジング |
|---|---|
| 所在地 | 〒225-0003 神奈川県横浜市青葉区新石川2-3-8 |
| 事業内容 | ■事業内容 ・新築分譲事業全般 ・注文住宅事業全般 ・リフォーム事業 ・建築の企画・設計・デザイン・建設 ・土木建設工事の設計施工 ・不動産の売買・仲介・賃貸・管理業務 ・上記項目に附帯関連する一切の業務 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.h-asahi.co.jp/ |
| 設立 | 年1989年11月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 17,001百万円 |
| 従業員数 | 124名 |
| 平均年齢 | 35.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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