正社員
【職務概要】
本社における採用研修に関する業務はじめ、総務・人事業務全般をお任せします。
【職務詳細】
・採用関連企画運営(新卒採用/中途採用)
・従業員研修、福利厚生関連業務の企画運営
・株主総会運営業務
・社内行事の企画運営、広報業務
・外国人実習生支援に関する業務
・防災防犯対策業務
・備品/車両/社宅の管理
・社内規定の整備
・工場見学対応
・人事制度企画運営 他
経営層と現場を繋ぐ重要な役割です。
マネージャーへ昇格できる機会もございます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 富山県富山市一番町1番1号 富山地方鉄道富山軌道線「大手モール」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:360万~510万円 月給制:月額221000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(12ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、退職金、家族手当、社員向け優待割引制度、従業員持株制度、財産形成預金、独身寮・借上げ社宅制度(該当者のみ) ■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日118日、土・日・祝祭日、週休2日制(会社カレンダーによる)、リフレッシュ休暇、有給休暇、慶弔、年末年始、夏期休暇、計画有休等 |
応募資格 | 【必須】 ・総務/人事部門での業務経験 【尚可】 ・人事制度設計や運用の経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
選考プロセス | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。