正社員
【職務概要】
主な担当業務は、マイクロ波技術を応用した革新的工法の要素技術開発です。
社内事業部門および社外パートナと連携し、実証用加熱炉の設計、
シミュレーション解析、実測評価等を主導いただきます。
【職務詳細】
具体的には、以下の業務をご担当いただきます。
・3次元電磁界解析シミュレータを活用し、加熱メカニズムの解析、
加熱物に適したマイクロ波加熱手法の検討、
加熱炉の構造最適化に取り組みます。
・事業部門や社外パートナーとも連携しながら、
実証用加熱炉の設計試作・性能評価までを行います。
・特許出願、学会発表も積極的に実施します。
★仕事の魅力
・最先端の研究開発と事業貢献を同時に追求することができます。
事業部門との連携を通じ、研究開発から実用化までを経験できる
貴重な機会があります。
・この部門では、マイクロ波加熱以外にも、ミリ波・テラヘルツ帯の
研究開発など多様な研究テーマに取り組んでいます。
日常的に様々なバックグラウンドを持つ研究者と交流し、
自らの技術力を磨くことが可能です。
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府門真市大字門真1006 京阪本線「西三荘」駅より徒歩5分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～950万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 退職金制度、厚生年金、基金確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当 等 ■勤務時間：フレックスタイム制 （標準労働時間：1日7時間45分／ノンコアフレックス） 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日以上、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目休暇)、ファミリーサポート休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・マイクロ波に関する高い専門技術と知見を有すること ・3年以上の高周波回路設計や測定評価などの実務経験を有すること 【尚可】 ・マイクロ波加熱、パワー半導体モジュールの研究開発経験を有する方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | パナソニックインダストリー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006 |
| 事業内容 | ～2022年4月1日パナソニックホールディングス株式会社の発足とともに設立 ※2022年3月までの組織：パナソニック株式会社 インダストリー社～ 「FAソリューション」「電子材料」「コンデンサ」をコア事業としてさらなる成長を目指しています。 ◎FAソリューション：高精度のサーボモータ技術を強みに、モータ単体だけではなくセンサやソフトを組み合わせて提案することで、お客様である設備メーカーが求められている、現場におけるモノづくりの高度化にお役立ち。特に産業用モータのシェアが高い中国でオペレーション体制を強化。 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 CEO 坂本 真治 |
| URL | https://www.panasonic.com/jp/industry.html |
| 設立 | 年2022年4月 |
| 資本金 | 500百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 42,000名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
