正社員
【職務概要】
パナソニック業務用空調商品を中心としたビル・店舗設備機器の
保守・メンテナンスに関わる業務を担当します。
【職務詳細】
具体的な業務は下記のとおりです。
（1）保守・整備・リニューアルの提案営業業務
（2）保守・整備・修理の受付・手配・技術相談業務
（3）保守・整備・修理の外注業者委託管理業務
（4）売掛金回収管理、債権管理業務
【求人の特徴・魅力】
高い開発力と豊富な商品ラインナップを持つパナソニックのブランドを
背負い、顧客の課題解決をミッションに、顧客満足度を追求できる業務です。
働き方改革の文脈で、勤怠管理を徹底(残業時間が30時間を超えないよう、
事務所の入退室時間をシステムと同期）しており、
充実した就業環境が実現できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅南4-6-23 玉屋ビル 福岡市営地下鉄空港線「東比恵」駅から車で4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：548万～876万円 月給制：月額279000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、公的資格手当（同社選定）、職務関連手当、人材育成：新入社員導入＆フォロー研修、階層別研修、各種スキル修得研修、各種技術修得研修、各種資格取得支援制度、語学研修 ■勤務時間：9時00分～17時30分 ※フルフレックス制です 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、休日日数127日、土日祝日、夏季休暇（10日前後）、年末年始休暇（9日前後）、年次有給休暇（1年目は入社月により5～16日、2年目以降最高25日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・サービス業務の経験者 ・営業の経験者 ・機械技術の知識を有している方 （技術習得に抵抗が無い、前向きな方） ・冷凍機械責任者 ・第2種電気工事士 ・普通車運転免許 【尚可】 ・業務用空調機器のサービス業務経験者 ・建築設備業界、空調機器営業の経験者 ・管工事施工管理技士（2級、1級）、毒物劇物取扱責任者、冷媒フロン類取扱技術者（1種、2種）、電気工事施工管理技士（2級）、建築施工管理技士 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | パナソニック産機システムズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒131-0045 東京都墨田区押上1-1-2 |
| 事業内容 | ～パナソニックグループにおける業務用設備機器・システムの直販・サービス・エンジニアリング会社です～ ■事業内容：業務用設備機器・システムの販売・施工・サービスを行っています。 ※パナソニック社と三洋電機株式会社の経営統合に合わせ、2011年に国内の産機システム販社6社及び、三洋電機販売の業務用空調部門を統合、三洋電機産機システムとして設立。その後、2015年にパナソニックフードアプライアンスを吸収し、「パナソニック産機システムズ」となる。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://panasonic.co.jp/ap/pces/ |
| 設立 | 年2009年4月 |
| 資本金 | 301百万円 |
| 売上 | 166694百万円 |
| 従業員数 | 1,670名 |
| 平均年齢 | 47歳 |
| 主要取引先 | - |
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