正社員
【職務概要】
総合レンタル事業を行う同社にて、機械のメンテナンス、点検をお任せします。
■製品：建設機械や発電機
■役割：メンテナンス・点検
【職務詳細】
・建設機械や発電機などの整備、点検及び修理作業
・入出庫作業、倉庫内整理整頓
・洗浄機による洗浄及び拭きあげ作業
※様々な機械メンテナンスに携わることができ、スキルアップも可能！
※基本はスケジュールに合わせて作業を進めますが、急な整備点検に
対応する事もあります。オーバーホールは閑散期に計画実施します。
【同社について】
「レンタル」という概念が日本でまだ目新しかった1965年、交通網の整備が進むなか、16台の道路機械から、同社は大阪でレンタル事業をスタート。万博や新幹線、高速道路の工事に伴い、全国へ営業所網を拡張。当時は顧客企業が資産を保有することが一般的で、レンタル会社が不足部分を補うという位置付けでした。しかし、環境問題が叫ばれる今、「レンタル」は社会全体的な資源活用システムとして注目されており、その市場は拡大傾向にあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（自動車・輸送機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 奈良県 天理市 中町432-1 近鉄天理線「二階堂」駅 徒歩13分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：370万～500万円 月給制：月額216609円 賞与：年2回：4.7ヶ月分（7月、12月） 昇給：年1回（5月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当／寮社宅／役職手当／職能手当／資格手当／報奨金／確定拠出年金制度／LTD制度／社員持株会／企業年金制度／財形貯蓄制度／資格取得制度／選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）／社用携帯貸与／制服貸与 ■勤務時間：8：45～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日122日／完全週休2日制（土、日、祝※休日出勤の場合は代休取得可能）／有給休暇／出産・育児休暇／介護休業 |
| 応募資格 | 【必須】（1）（2）のいずれか必須 （1）製造業での就業経験 （2）工業高校や自動車整備専門学校、機械関連の学部卒の方 ※同業界での経験 【尚可】 ・自動車や建機のメンテナンス経験 ※自動車整備士の方、歓迎 ・機械や設備の保守メンテナンス経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 西尾レントオール株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒542-0083 大阪府大阪市中央区東心斎橋1-11-17 |
| 事業内容 | <レンタル業界大手／東南アジア・オセアニアの建設市場にも進出／業績好調> ■事業内容： （1）総合レンタルおよび関連事業 ・建設機械、器具全般 ・産業用機械 ・通信および情報機器、安全対策機器 ・イベント用品 ・レントオールフランチャイズチェーンの展開 |
| 代表者 | 西尾 公志 |
| URL | http://www.nishio-rent.co.jp/ |
| 設立 | 年2022年10月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | 185,660百万円 |
| 従業員数 | 2,355名 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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