正社員
掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)
【愛知県/名古屋市】電子回路基板の研究開発職/新商品の企画・設計・検証★コロナ禍でも売り上げ増加
<働き方◎/コロナ禍でも増益増収の安定企業/年間休日120日/基本土日休み>
■業務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】
・電子機器で採用される最新の高速通信インタフェースへの対応技術構築。
・ノイズ対策、熱対策に関する評価基板の仕様検討、回路検討。
・プリント基板のパターン設計に関するルール・ガイド作成。
・シミュレーションを活用した設計品質検証。
・評価基板の電気特性の実測評価(伝送波形、ネットワーク特性等)
・顧客への技術支援(コンサルティング)
・当社技術商品の対外PR、マーケティング活動 等にも携わって頂きます。
■入社後すぐに任せたい業務
プリント基板及び電子機器の実測・顧客案件のシミュレーション(伝播波形やノイズに繋がる特性)を対応する事で、当社の業務に慣れていただきます。
■将来的に任せたいmission
電子機器の高速通信やノイズ規格に対応したパターン設計ルールの構築、シミュレーション手法の確立等を自身で、またはスタッフを指導して実現していただきます。
■当社の安定性
当社は医療機器やパソコン・スマートフォン・自動車など、生活に欠かすことのできない電子機器を多方面に提供しており、安定した受注ニーズがございます。特に自動車業界では電気自動車の普及が進んでいくことから、更なる受注を見込んでおります。
■当社のプリント配線板製造
・産業全般、医療、通信など、分野のニーズに合わせたプリント配線板を供給しています。 特性インピーダンスコントロール、伝送損失コントロール、環境規制対応、高密度/高多層、低誘電率/低損失材料、少量多品種、量産、海外供給など、幅広く対応しています。海外協力会社との連携を確保しているため、試作から実装、量販までスピーディに対応することが可能です。
■当社の特徴
◎高速伝送・ノイズ対策をコア技術として、プリント配線板の試作から量産まで統合ソリューションを提供します。回路設計から量産実装まで、プリント基板製造に関わる全ての工程をカバーした、一気通貫のソリューションを提供しています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、待遇に変動はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> ★新本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅三丁目2番3号 対松堂名駅ビル 勤務地最寄駅:JR線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:当社の定める事業所】 <転勤> 当面なし 転勤は当面、想定していません。 |
給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~370,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:10,000円 <想定月額> 240,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験等を考慮の上会社規定により決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限あり 100,000円まで/月 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:一律10,000円 ※寮や社宅のご利用がない場合 寮社宅:貸与条件あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■職種別研修・階層別研修・通信教育制度・公的資格取得援助制度 <その他補足> ■福利厚生: ・育児費用補助、介護休業・短時間勤務制度 ・通信教育制度、公的資格取得援助制度 ■家族手当補足:子ども手当 税扶養子…11,000円/人 ■交通費実費支給 ■退職金制度有り(DB、DC) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 休日は日曜日ですが、その他は当社カレンダーによります。(土曜日、祝日で出勤日数日有) 夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休業・短時間勤務制度 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 電気回路に関する知識経験 ■歓迎: 電気回路やプリント基板に関するシミュレーション 経験者。シミュレーションツール例として、ADS(Keysight)、SIwave(ANSYS)、HFSS(ANSYS)、Icepak(ANSYS)、HyperLynx(Siemens)、LTspice(アナログ・デバイセズ)。および、オシロスコープ等の電子計測器を使った検証の経験者。 <年齢制限> 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | RITAエレクトロニクス株式会社 |
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所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3-2-3 対松堂名駅ビル |
事業内容 | ■事業内容: 同社はプリント配線板の研究開発、設計、製造、販売、コンサルティングサービス等を行っています。 (1)パターン設計・シミュレーション/高速伝送対応やノイズ対策など、プリント配線板のパターン設計とシミュレーション (2)プリント配線板製造/産業全般、医療、通信など、分野のニーズに合わせたプリント配線板を供給 (3)コンサルティングサービス/プリント配線板のパターン設計前の妥当性検証や、実機不具合に対する改善提案 |
代表者 | - |
URL | https://www.ritael.co.jp/ |
設立 | 年2014年4月 |
資本金 | 350百万円 |
売上 | 8,092百万円 |
従業員数 | 205名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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