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【株式会社兼廣】<未経験歓迎>【神戸市西区】生産管理(建機部品)◇残業20h程/コベルコ建機のトップサプライヤー【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社兼廣 求人更新日:2024年11月4日 求人ID:37058875
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/11/4(月)〜2025/2/2(日)


<未経験歓迎>【神戸市西区】生産管理(建機部品)◇残業20h程/コベルコ建機のトップサプライヤー


製造業でのご経験を生かしてスキル&キャリアアップ!/大手メーカーから信頼厚く安定業界で安定経営実現/転勤ほぼなしで腰を据えて働けます

<工場を支える中核ポジションへ!安定企業で腰を据えて働きながら挑戦しませんか?>

■担当業務
・本社工場にて建設機械メーカー(コベルコ建機等)向けに当社が納めている建設機械部品の生産管理業務をお任せします。

<メイン業務>9割程
◇販売・生産計画立案:
・建設機械完成品の生産計画書から部品をいくつ生産しなければいけないかの、作る物・数量・順番などの計画の立案
◇進捗・日程管理
・生産進捗状況の確認、遅れがあれば修正案作成

<その他業務>残り一割程
◇需要予測
◇材料発注・入荷受け入れ
◇現場への指示出し
◇在庫管理
◇原価管理

■働き方:
・宿泊伴う出張はございません。本社工場のある神戸への出張が年に数回ございますが日帰りです。
・残業は20時間程です。夜勤はございません。
・転勤頻度も10年後にあるかないかくらいですのでほぼなしです。

■組織構成
・8名で構成されており、平均年齢は30代後半と若い方中心で構成されております!

■ご入社後の流れ:
・OJTにてマンツーマンで指導させていただきます。
・独り立ちまで1年~2年を想定しております。わからないことがあればすぐに聞けに行ける環境です。
<未経験からの活躍実績もございますので安心です!>

<ゆくゆくは>
・生産管理職として専門性を身に着けていただいた後、工場の中核を担う管理職としてキャリアパスがございます。
・既存のお客様への拡大提案や建設機械業界でお取引の少ない顧客に対しての提案も後々行っていただく想定です。ノルマはなく、飛び込みやテレアポはございません。

■当社について
・創業は工具商社としてスタート、自己改善、成長できる企業へ、「モノ づくりができる企業」へと変革しました。
・企画・開発・試作・量産化までのトータルサポート体制により、現在ではコベルコ建機の機械部品・ 組立部品総額20億円の仕入を45社あった競合企業の中から当社1社に任されています。
・工場も拡大中!建機というなくならない業界で今後も安定した受注がございます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
変更無
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県神戸市西区伊川谷町777
勤務地最寄駅: JR山陽本線/明石駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
山陽電鉄/山陽電鉄本線/山陽明石駅(各線明石駅よりバスと徒歩で約15分)
大阪駅~明石駅(JR新快速で)約40分/三ノ宮駅~明石駅(JR新快速で)約15分

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~300,000円
その他固定手当/月:30,000円

<月給>
260,000円~330,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
【形態】
月給制
【備考】
■賞与実績:年2回
【その他制度】
■業務手当:8000~40000円
■役職手当:10000~50000円
■勤続給付金有
■数年に1度海外旅行あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:会社規定による
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
【制度・設備】
自転車通勤可(全従業員利用可)
従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
【働きやすさ◎制度も充実】
■計画有給のほか有給奨励日も年間5日程度設定しており、平均有給消化率90%以上です。また資格取得支援制度やキャリア研修制度もあり、社員の技術力向上も積極的にサポートします。1人1人に合わせて教育スケジュールを設定しています。
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

夏季5日
年末年始5日
その他(GW有※カレンダーに応じて土曜日出勤有)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須条件:
・工業製品などのものづくりに携わったことがある方
<製造経験お持ちの方や生産管理、品質保証、生産技術などのご経験ある方も歓迎です!>
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社兼廣
所在地 〒673-0885
兵庫県明石市桜町4-5
事業内容 ■事業内容:
1)建設機械車体部品・産業機械組付け部品、設計製作
2)産業設備・自動装置、設計製作

株式会社兼廣は1952年に金物商「兼廣商店」として創業。その後時代の流れとともに産業機械専門商社への転換を図り、さらに建設機械部品専門商社、建設機械車体部品製造会社へと3度のターニングポイントを経て、現在の建設機械車体部品専門企業として成長を遂げてまいりました。
これからもフロントローディングに重点をおいた生産体制の強化と、グローバル活動によるコストダウンと物流体制強化を軸に事業展開を図ってまいります。
代表者 -
URL https://www.kanehiro-inc.com/
設立 年1970年6月
資本金 20百万円
売上 -
従業員数 135名
平均年齢 -
主要取引先 -
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