正社員
【職務概要】
ファッション通販サイト「SHOPLIST.com by CROOZ」で仮説立案＞検証＞実行＞評価・改善のサイクルを高速で回し問題解決を全社横断で業務を担当。
【職務詳細】
▼以下の中で個人の特性をみて担当。部署として業務は多岐にわたります。
・年間数十億円のプロモーション予算を活用した販促、広告宣伝施策の企画と実行
・「マーケティングに活用できるデータ基盤」の構築および、それらを活用したデータ分析、レポーティング自動化等
・ユーザの行動データに基づくUIUX企画
・その他、全社的な重要課題の解決支援
『マーケティングといえば、販促・広告宣伝』になりがちですが、
SHOPLISTではマーケティングは『重要課題を解決して売れる仕組みをつくること』だと捉えます。
▼▼魅力点▼▼
・部署問わず仮説立案＞検証＞実行＞評価・改善のサイクルを回すことで、どこでも成果を出せる課題解決人材に育つこと
・年間数十億円の予算を動かす裁量権が大きいこと
・使えるデータ分析が身に染みつくこと
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目3-14 恵比寿SSビル 1階・5階 各線「恵比寿」駅 東口 徒歩1分 日比谷線 「恵比寿」駅 出口1 徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 年棒制：月額416000円 賞与：決算賞与（業績により支給する場合あり） 昇給：年2回（4月・10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費支給（月額50,000円まで）／SHOPLIST社割制度／リモート手当／ルーラ制度／フリードリンク制度 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：12：00～16：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）／祝日／年末年始休暇／年次有給休暇（入社月に10日付与）／アニバーサリー休暇／慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■SQLを用いた実務経験半年以上 ■日本語におけるビジネスコミュニケーション ■自ら率先して課題提起→仮説立案→検証→実行→評価・改善 の課題解決サイクルを回した経験 【尚可】 ■toC向けネットサービスでの実務経験 ■MA／CRMツールを活用したコミュニケーション設計経験、実務経験のある方 ■Pythonを活用した分析等の実務経験のある方 ■統計分析の経験のある方 38歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | CROOZ SHOPLIST株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都渋谷区恵比寿4丁目3-14 恵比寿SSビル 1階・5階 |
| 事業内容 | 【事業内容】■ファッション通販の企画、開発、運営 【会社の特徴】同社グループはファッション通販サイト『SHOPLIST.com by CROOZ』を軸にショッピングやゲームなどのエンターテイメント領域を中心に、常に時代の変化に合わせて幅広くインターネットサービスを展開しています。 ～オモシロカッコイイ〇〇をツクル～ ○○の中には様々な多様化された想いが入っていいと考えています。例えば「アイディア」「デザイン」「プログラム」又は「商品」「サービス」「人」「業績」かもしれないし、それぞれ自由に決めていいと考えています。 遊び心を持って世の中にオモシロカッコイイものをアウトプットするのがクルーズグループの思想とスタイルです。 |
| 代表者 | 小渕 宏二 |
| URL | https://shop-list.com/ |
| 設立 | 2018年3月14日 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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