正社員
【職務概要】★年間110%以上の事業成長している企業です★
お客様の中途採用を成功に導くために、人材採用のコンサルティング
をお任せします！
【職務詳細】
■誰に：中途採用を行う企業（平均10社程度）
■何を：採用成功に向けた、企業の採用活動におけるトータルサポート
■手法：入社後まずは新規営業から取り組んでいただきますが、
リピート率が90％以上のため徐々に既存顧客の割合が増え
ていく見込みです◎
＝ 業 務 の 流 れ ＝
（1）企業の課題ヒアリング／分析
（2）採用戦略の立案→提案
（3）各種ナビサイトの取材→制作
（4）選考フロー（WEBテスト／説明会／GD／面接）の提案
（5）振り返り
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング34階 都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅 徒歩1分 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：304万～500万円 月給制：月額253354円 賞与：年2回（4月、10月）※業績連動による 昇給：年2回（4月、10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）) ■福利厚生： 交通費全額支給、役職手当（役職者のみ）、定期健康診断、時短勤務制度、慶弔見舞金、家賃手当（規定あり） ■勤務時間：基本9時00分～18時00分※フレックス制度あり 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】週休2日制（基本土日祝※一部社内カレンダーにより変動あり）、年間有給休暇（10日／入社日に付与）、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、HAPPY！休暇（年1日）、産休、育休 |
| 応募資格 | 【必須】 ・顧客折衝もしくは営業のご経験 ・Excelスキル（関数を用いた表計算ができる方） ・PowerPointスキル（提案資料の作成ができる方） ◎第二新卒歓迎！入社後約1年間は既存メンバーが業務を覚えるためにフォローします！ ゆくゆくはマネジメントをしていただきたいと考えています 【尚可】 ・法人営業経験 ・個人営業経験 ・法人営業のご経験（人材業界）3年以上 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社キャリアマート |
|---|---|
| 所在地 | 〒163-0434 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング34F |
| 事業内容 | ■事業内容： 採用コンサルティング事業（採用コンサルティング・採用プロモーション企画・採用アウトソーシング）を行っています。 |
| 代表者 | 小林弘樹 |
| URL | https://www.careermart.co.jp/ |
| 設立 | 年2002年11月 |
| 資本金 | 75百万円 |
| 売上 | 945百万円 |
| 従業員数 | 95名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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