NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)
グラフィックデザイナー◆大手顧客中心に豊富な実績/企画~編集まで全工程/プライム上場
●プライム市場上場/創業以来24期連続で増収かつ黒字経営
●グラフィック・動画・Webなど多岐に渡る媒体の企画から関与
●ライフステージに合わせた働き方が可能
■業務内容:
ナショナルクライアントを中心に、様々なクリエイティブの企画・制作をアートディレクターと一緒に担当いただきます。クリエイティブディレクターやアートディレクター、コピーライターなどとチームで共創しながら、アウトプットに落とし込んでいきます。
■業務詳細:
制作はグラフィック・ムービー・webなど多岐に渡ります。企画・クライアントへのプレゼン・コンテ制作・撮影・編集などクリエイティブワークの全工程に携わり、アートディレクターと一緒にビジュアル面の制作を行っていただきます。
・デザインコンセプトの策定
・プレゼンテーションと用の資料作成、カンプ制作
・グラフィック、ムービー、Webなど多岐にわたる制作と品質管理
・撮影ディレクションなどの外注先との連携
【変更の範囲:当社業務全般】
■配属想定部署の雰囲気:
・配属部署はクリエイティブディレクター、アートディレクター、コピーライターなど8名で構成されています。今後も増員予定です。
・常に「本質的な課題」に向き合い、解決していくアイデアやアプローチを生み出していくことが重視されます。
・残業が発生する場合もありますが、休暇や休憩は自由に取得可能です。プロジェクトの落ち着いた時期に有給休暇を取ったりとライフワークバランスを大切にしながら働いています。
■受け入れ体制:
チームメンバーと共に同じプロジェクトに入り、業務のプロセス・他の専門部署との関係構築等、オンボーディングの支援を行います。
■当社について:
当社は“Technology × Creative”をスローガンに、テクノロジー・オリエンテッド・カンパニーとして、最先端の技術分野に挑戦し続け、企業のトップマネジメントが抱える課題に対して、企業価値を最大に高めるソリューションを提供しています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > グラフィックデザイナー Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇に変わりはありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル5F 勤務地最寄駅:各線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める場所】 <転勤> 当面なし 転勤は想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 416万円~752万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):299,740円~542,200円 固定残業手当/月:46,260円~83,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 346,000円~626,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定します。 ■昇給:年2回(4月・10月) ■給与改定:年2回(4月・10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月3万円まで支給 家族手当:18歳未満の扶養家族1人につき1万円 住宅手当:オフィスから3.0km圏内に住む社員に月3万円支給 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入 <定年> 65歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■教育研修奨励金制度:外部研修費用を会社支給 ■資格一時金制度:ITパスポートや簿記など対象資格合格時に受験料と一時金を支給(対象資格40以上) <その他補足> ■Oron(社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度) ■Make The Vision/Venture Program(新規事業を継続的に創出するための制度) ■キャリアトランスファー、海外赴任立候補制度 ■各種保養施設、同好会制度 ■従業員持株会(奨励金50%を支給) ■子育て支援勤務制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏季休暇(5日間/6月1日~10月31日までの間で取得)、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・グラフィックデザイナーとしての実務経験3年以上 ・撮影のサポート ・Photoshop、Illustratorなどのデザインツール |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社オロ |
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所在地 | 〒153-0063 東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル5F |
事業内容 | ■事業内容:同社は卓越した発想力と最新の技術力を基盤とした「Technology x Creative」を掲げるテクノロジー・オリエンテッド・カンパニーです。業務改善・経営効率化を支援する「クラウドソリューション事業」、デジタルを基軸にマーケティング活動をワンストップで支援する「マーケティングコミュニケーション事業」の2本柱を通じて、企業のトップマネジメントが抱える課題に応え、企業価値を最大に高めるソリューションを提供します。 |
代表者 | 川田 篤 |
URL | http://www.oro.co.jp/ |
設立 | 年1999年1月 |
資本金 | 1,193百万円 |
売上 | 6,210百万円 |
従業員数 | 507名 |
平均年齢 | 33.3歳 |
主要取引先 | - |
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