【コカ・コーラ　ボトラーズジャパン株式会社】【埼玉県：比企郡（埼玉工場）】メンテナンススタッフ◇キャリアを考えながら活躍の場を広げられる◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)


【埼玉県：比企郡（埼玉工場）】メンテナンススタッフ◇キャリアを考えながら活躍の場を広げられる◎


～「コカ・コーラ」「綾鷹」「ジョージア」など様々なトップブランドを展開／空調服あり／休憩室環境も充実しており働きやすい環境が整っています～

■業務内容：工場内のメンテナンス業務をご経験やスキルに応じて徐々にお任せ致します。
【具体的な業務内容】
◇制御回路の構築や電気工事、工作機械などの使用によるライン機器のメンテナンスおよび改善
◇給排水、エアー、蒸気、電気などのユーティリティ設備の管理
◇各機器の新規導入や更新、生産設備のAI／IoT化など、製造設備に関する工場投資案件のリード
◇設備投資における新技術導入時の、各機器メーカーとの連携ならびに管理技術の構築

■業務事例：
＜改善＞
◇製造ラインが待機状態になった際、コンベアーの運転を止めるためのタイマーソフトを入れることによる省エネ対応の実施
＜トラブル対応、内製化＞
◇トラブル発生時の原因調査のため、PLCプログラム解析による問題個所の特定
◇インバーター、PLC、モーター等の電装部品の交換、更新
＜安全対策＞
◇機械防護の非常停止ボタンの設置と、機器の停止を行うソフトの追加

■就業環境：同社の工場は3交代制（夜勤有）、交代勤務の手当て・深夜割増手当を支給しております。社内カレンダーは毎年1年分きまっており、先の予定も立てやすい環境です。夜勤は月5～10日ですが、シフトなので、毎月10日ということはなく、毎月交代となります。休みは月9～10日、年末年始は全休です。シフトが変わる前には休みを設けているため、体調管理もしっかり整えることができます。

■入社後の研修とキャリアステップ：入社後の１週間は座学を通して、ラインや工場内での実業務についての理解を深めるための研修を実施。また、実際の業務の危険性を体験できる「安全体感機」を用いた安全教育も行います。2週間目からは自部門へ配属となり、先輩からのOJTを通して業務を覚えていきます。毎年評価があり、基準はキャリアプランに沿って、キャリアとスキルをみて評価があります。管理職としてはスーパーバイザーもしくはラインマネージャー→課長→工場長といった役職があります。他にも本社勤務の可能性もありますので、様々なキャリアに挑戦いただく事が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】