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正社員
◎ほぼ全員定時退勤◎5日以上の長期休暇あり◎家族手当豊富◎産育休あり◎リゾート施設優待で家族との時間も◎賞与年2回/4～4.5ヶ月◎未経験歓迎◎充実研修で安心◎インセンティブ充実◎完全週休2日制◎直近月給UP
介護施設や福祉施設などの地域の憩いの場をメインに
機能訓練や介護予防「DKエルダーシステム」をご提案します。
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「DKエルダーシステム」って？
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通信カラオケ機器「DAM」を活用した健康増進等を図るシステム。
音楽・映像などのプログラムを通じ、楽しい・面白いという体験を経て心身により良い効果をもたらします。
【具体的なお仕事】
◎既存のお客様
・ご契約いただいているシステムに関するフォロー業務
・システムに関するお問い合わせ対応
└機器のリースや販売、メンテナンス、機器設置など
◎新規のお客様（3割）
＜気になるお仕事のQ&A＞
Q1：営業する際の交通手段は？
A1：社用車で回ります。
基本的に大阪府下をご担当いただきます◎
Q2：1日にどれくらい回るの？
A2：独り立ち後は自身でスケジュールの調整が可能！
「今日はじっくり現在のお客様先を回ろう」
という日もあります♪
Q3：ノルマはありますか？
A3：個人の適性に合わせて目標を立てます。
手の届く目標から開始するので
未経験の方も臆することなくスタートできますよ◎
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【フラットで心地よい関係性で安心！働きやすい環境です】
社員同士の関係性はとても暖かく、他愛のない会話にも花が咲く環境。上司との距離も近く、現場に耳を傾けてくれるフラットさがあります。実際に「月給を少し上げてほしい」という社員の声を聞き入れ、直近で給与がアップ。就労環境にも力を注いでおり、残業はほとんどありません。家族全員で夜ご飯を食べたり、ドライブをしたりとメリハリのある働き方ができますよ◎「仕事を始めたいけど環境が不安」とお思いの方もご安心くださいね。
【不安な方も大丈夫◎オーダーメイドの研修でサポートします♪】
個性や適性、これまでの経験などは人それぞれ。あなたの得意を伸ばし、苦手とじっくり向き合いたいという想いから、オーダーメイドの研修で業務をサポートします◎
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◎商品知識に不安がある方は…
└座学の研修を強化！
└勤務時間内に勉強時間を設け、ゆっくり学んでいけます◎
◎営業に自信がない方は…
└先輩の同行やロープレ研修を増加！「一人でできる」と自信を持って言えるよう策を練りましょう
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さらに、当部署には各分野のスペシャリストが在籍中！
「商品メンテナンスならお手の物！」「業界知識なら任せて」といった風に困った際に手を差し伸べてくれる先輩たちが沢山います。研修面でも安心していただけるはずです！
【教育制度について】
まずは個人の適性に合わせて研修をスタートします。各々の進め方で当社の営業のイロハを学び先輩のOKサインが出たら独り立ち！慣れてきたら高齢者施設だけでなく様々な業態の施設にご提案できる機会もあります◎
【女性管理職について】
＊＊＊女性管理職の育成に注力しています＊＊＊
管理職を志していた社員が見事その夢を実現し、現在も第一線で活躍しています！意欲や努力する姿勢を見落とすことなくしっかり見てもらえる、組織との距離の近さが当社の魅力です♪
ポイント1＜＊家庭×仕事の両立に求めるポイントが揃った環境＊＞ 「ここが不安…」を全て解決する制度があります！
＊10時出勤であくせくしない朝を
夕飯の支度を終わらせての出勤が可能◎
スケジュールも自身で調整ができ、
「仕事詰まっているから早めに行かないと」という心配もありません！
＊車出勤OK！満員電車とおさらば
「家事も大変なのに通勤で体力を使いたくない…」
とお思いの方もご安心ください◎
営業も車移動なので、体力面の不安も軽減されるはずです！
＊家庭と両立しやすい◎
働き方｜残業ほぼなし
休日｜5日以上の長期休暇も
待遇｜家族手当あり
収入｜賞与支給実績：4～4.5ヶ月分
＋α｜リゾート施設優待 など
家庭との両立を叶えたい方にホッと嬉しい制度が揃った当社。
リスタートの場にぜひいかがでしょうか？
ポイント2働き方が大幅に変わりました。
以前は生活用品メーカーの営業として働いていました。当時は始業の1時間前に出勤するのがデフォルトで残業も多く、体力的にもかなり厳しかったです。現場から「働き方を改善したい」と声を上げてもなかなか届かないことにジレンマを感じていました。ただ、近畿第一興商に転職してからは働き方が一変。残業はほとんどありませんし現場の声を聞き入れてくれる環境です。透明度が高く働きやすい職場だと思います！
ポイント3嬉しい瞬間が沢山あるお仕事です。
入社して初めて成約をとったときのことです。実際にシステムを使用している現場に立ち合い、高齢者の方々が音楽を楽しむ様子を見ていました。そのとき、普段は全く話さない認知症を患った方が気持ちよさそうに歌を歌っていたんです。施設の方も思わず「こんな姿見たことがない」と驚いていました。"誰かのためになる仕事だ”ということを胸を張って言えます。
ポイント4女の転職！取材リポート
【残業ほぼなし/長期休暇/10時出勤】と嬉しい魅力が勢揃いの同社。様々なお話をお伺いするなかで、本当に楽しくお仕事をされているんだなと感じました。介護予防、健康増進に役立つ商材を提案するやりがいだけでなく、その姿勢を確かに評価してもらえる点が同社の最大の魅力ではないでしょうか。前向きに新たなチャレンジをしてみたい、努力に伴うやりがいも感じたい、そんな方にぜひオススメしたい企業です！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00(所定労働時間8時間／休憩60分) 【残業について】 ＊＊残業ほぼなし＊＊ 「毎日19時にタイムカードをきるのを楽しみにしているんです」と声があがるほど、働きやすさがバツグンです◎ |
| 勤務地 | ＊車通勤もOK＊平野駅から徒歩4分の好立地 大阪府大阪市平野区平野西5-8-18 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【転勤の可能性】 転勤はありません |
| 交通 | Osaka Metro谷町線「平野駅」から徒歩4分 |
| 給与 | ＊扶養家族手当や役職手当など豊富＊直近給与UP 月給23.6万円～＋インセンティブ ※経験・スキル・年齢等を考慮の上、優遇します ※固定残業代39,000円含みます 超過分は別途支給いたします ※試用期間3ヶ月あり 期間中の給与・雇用形態・待遇は同じです 【給与例】 入社5年目：年収535万円（前職：営業） |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月・決算賞与) └4～4.5ヶ月分支給実績あり ■交通費全額支給 ■役職手当 ■車貸与(車通勤可・ガソリン代全額支給) ■残業手当(100％支給) ■家族手当（世帯主手当：扶養有15,000円、扶養無7,000円）、扶養配偶者10,000円、その他扶養家族1人3,000円 ■従業員優待(25％OFFなど) ■海外研修旅行 ■社有保養所 ■リゾート施設優待 ■紀州鉄道ホテル・ビラ宿泊優待 ■契約スポーツクラブ ■各種レジャー施設 ■市販薬優待(かぜ薬など割安に購入可) ■退職金制度 ■社員持株会 ■社内レクリエーション ■タブレット貸与 ■屋内禁煙(喫煙スペースあり) |
| 休日・休暇 | ≪年間休日122日≫ ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇(5日) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休業制度 ■介護休業制度 ■有給休暇 └組織として有給休暇の取得を推進しています！ └公休の他に最大で年15日程度お休みが取れますよ◎ 祝日と有休を組み合わせて長期休暇をとる社員も！ 旅行へ行ったり、ジムに通ったりと リフレッシュも欠かさず行っています♪ |
| 応募資格 | ＼30代活躍＊未経験歓迎＊第二新卒OK＊学歴不問／ ＊普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ＜1つでも当てはまったらマッチしている証拠！＞ ◎家庭と両立しながら働きたい方 ◎同世代の社員が活躍している環境が良い方 ◎体力の心配がない仕事が良い方 ◎フラットで風通しの良い環境で働きたい方 【過去に採用した転職者例】 介護スタッフなど全くの未経験から スタートした社員が活躍中！ 他にも化粧品営業・生活用品メーカーの営業から チャレンジした社員もいますよ◎ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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