正社員
【職務概要】
エンジニアの働きやすさを第一に考えており、最新技術で広範囲の事業に対応している同社にて、企業への人材提案・エンジニアのフォローなどをお任せします。
【職務詳細】
・対クライアント
企業へヒアリングを行い、プロジェクト成功のためのエンジニア提案や取引拡大のための営業活動を行っていただきます。
※既存顧客が中心。個人ノルマはなくチームで予算を追います。
・対エンジニア
案件紹介や面談、サポート業務、エンジニアの教育や研修をお任せします。
■顧客：
楽天、楽天カード、SCSK、USEN、キヤノンITソリューションズ、富士ソフトといった大手企業に提案を行います。
■1日の流れ ※日により異なります
9：00～出社／メールチェック・返信／お客様へのエンジニア紹介
10：00～企業訪問・技術支援提案
12：00～自社エンジニアとのランチ
14：00～企業訪問・技術支援提案
16：00～社内に戻りメール対応や事務処理
18：00退社
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング28階 大阪メトロ各線「堺筋本町」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～1000万円 月給制：月額427200円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給、副業OK、ジョブリターン制度、社員紹介制（経験者を会社に紹介して入社し、3ヶ月経過した後に紹介料として7万円を支給）、出張手当、保養所施設(ITS)、親睦会 ■勤務時間：9時00分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制 （土・日）、祝日、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇（取得しやすい環境です）、慶弔休暇、産休・育休制度あり（取得実績あり）、介護休暇 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・IT業界経験3年以上 ・営業経験3年以上 ■同社の魅力 ・3年連続売上110％増、3年連続従業員数110％増となっています。 ・エンジニアのアサインに対する満足度は82%と高水準です。 ・経営層の距離が近いため、メンバー発案で改善提案を進められます。 （例） ・業務改善のための社内システム導入を営業発案で実施 ・社内の交流イベント企画 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社HAL |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-6906 東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング6F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・ コンピュータシステム導入に関するコンサルティング ・ コンピュータシステム構築請負業務 ・ ネットワーク設計、構築、運用 ・ サーバー設計、構築、運用業務 ・ コンピュータシステム運用管理業務 ・ ERP導入コンサルティング業務 ・ エンジニア教育業務 (新人研修、スキルアップ研修他) |
| 代表者 | 代表取締役 寺西 信夫 |
| URL | https://www.hal21.co.jp/ |
| 設立 | 年2003年8月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 5,400百万円 |
| 従業員数 | 1,200名 |
| 平均年齢 | 33.5歳 |
| 主要取引先 | 楽天、アクセンチュア、CTC、SCSK、キヤノンITソリューションズ、スミセイ情報システム、日鉄日立システムエンジニアリング、テクマトリックス、ラック、NTTラーニングシステムズ、DTS、クレスコ、富士ソフト、シーイーシー ほか多数（順不同・敬称略） |
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