正社員
【職務概要】
同社の業務用空調商品を中心にしたビル・店舗設備機器の保守・メンテナンスに関わる業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・内蔵・別置コールドチェーン機器のフロント業務、お客様対応、顧客接点強化推進
・内蔵・別置コールドチェーン機器の保守、整備営業担当（ソリューション提案活動）
・サービス委託会社管理指導
【取り扱い商品】
・パッケージエアコン(電気式)
・ガスヒートポンプエアコン
・ナチュラルチラー(吸収式冷凍機)
【本求人の魅力】
・高い開発力と豊富な商品ラインナップを持つブランドを背負い、顧客の課題解決をミッションに顧客満足度を追求できる業務です
・働き方改革の文脈で、勤怠管理を徹底（残業時間が30hを超えないよう、事務所の入退室時間をシステムと同期）しており、充実した就業環境が実現できます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 広島県広島市西区商工センター4-9-9 広島電鉄宮島線「井口」駅徒歩16分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：548万～752万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、公的資格手当（同社選定）、職務関連手当、人材育成：新入社員導入＆フォロー研修、階層別研修、各種スキル修得研修、各種技術修得研修、各種資格取得支援制度、語学研修 ■勤務時間：フレックスタイム制（フルフレックス）(所定労働時間：7時間45分） ※標準的な勤務時間：9時00分～17時30分 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、休日日数127日、土日祝日、夏季休暇（10日前後）、年末年始休暇（9日前後）、年次有給休暇（1年目は入社月により5～16日、2年目以降最高25日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・サービス業務の経験者 ・冷凍機器の知識を有している方 ・機械技術の知識を有している方 ・普通運転免許 ・冷媒フロン類取扱技術者（2種）の資格 【尚可】 ・コールドチェーン機器のサービス業務経験者 ・フロン系修理の経験者 ・コールドチェーン機器技術を有している方 ・管工事施工管理技士（2級、1級）の資格 ・冷媒フロン類取扱技術者（1種）の資格 ・第二種電気工事士の資格 ・冷凍機械責任者の資格 ・ガス溶接技能者の資格 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | パナソニック産機システムズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒131-0045 東京都墨田区押上1-1-2 |
| 事業内容 | ～パナソニックグループにおける業務用設備機器・システムの直販・サービス・エンジニアリング会社です～ ■事業内容：業務用設備機器・システムの販売・施工・サービスを行っています。 ※パナソニック社と三洋電機株式会社の経営統合に合わせ、2011年に国内の産機システム販社6社及び、三洋電機販売の業務用空調部門を統合、三洋電機産機システムとして設立。その後、2015年にパナソニックフードアプライアンスを吸収し、「パナソニック産機システムズ」となる。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://panasonic.co.jp/ap/pces/ |
| 設立 | 年2009年4月 |
| 資本金 | 301百万円 |
| 売上 | 166694百万円 |
| 従業員数 | 1,670名 |
| 平均年齢 | 47歳 |
| 主要取引先 | - |
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