正社員
掲載予定期間:2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)
【宮崎(小林市)】土木施工管理◆人に優しく環境に優しい心豊かな地域社会づくり/土日休み/賞与年3回
【地地域密着型の物づくり創造企業/資格取得サポートあり/賞与年3回】
宮崎県を中心に建設工事業を展開する当社にて、土木施工管理としてご活躍いただきます。
■業務概要:
【道路工事・河川工事・水道管等の管工事等】
・土木工事施工管理
具体的には、安全管理、品質管理、工程管理、官公庁等の諸手続き、連絡、パソコン使用による施工計画書作成ほか工事関係書類作成
*業務詳細・その他は、面接時に説明致します
■資格取得サポートあり:
スタッフの成長を支援するのが、会社の使命です。仕事に必要な資格の取得費用は会社が全額負担します。
保有している資格に応じて給与がアップします。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:宮崎県小林市細野2026-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):178,000円~190,000円 固定残業手当/月:40,000円~53,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 218,000円~243,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当内訳:技術手当/役職手当 ■昇給:年1回(7月)※1,000~10,000円 ■賞与:年3回 ※過去実績150,000~300,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限12,900円/月 家族手当:税法上の不要範囲の 配偶者・18歳未満の子 住宅手当:一定条件のもと、32,000円を上限として 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:確定拠出型年金 退職金制度:中退協 <定年> 65歳 再雇用制度あり/70歳まで <教育制度・資格補助補足> 業務に必要な資格取得については会社助成制度有り <その他補足> ■制服貸与 ■住宅費補助(一定条件あり) ■役職手当、技術手当、職能手当 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ■お盆休み ■正月休み(会社カレンダーによる) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・土木施工管理経験 ■歓迎条件: ・2級土木施工管理技士 <年齢制限> 65歳未満 定年年齢を上限とした募集のため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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