NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/11(月)〜2025/2/9(日)
【西麻布】MD(商品企画・グッズ制作)◆SKY-HI設立・有名アーティスト多数所属/多角的な事業展開
【自社アーティストBE:FIRST等多数活躍/海外への事業展開/SKY-HIこと日髙光啓設立のアーティストマネジメント企業/組織規模拡大中/フランクな社風で20代~40代活躍中/年休120日・土日祝休】
■業務概要:
アーティストに関連する商品の企画・開発を推進するために新たなメンバーを募集しています。今回の募集は、特にMD(マーチャンダイジング)チームの強化を目的としています。チームを牽引し、メンバーの育成や管理も行っていただける方を求めています。
■職務詳細:
・トレンド、競合、ファンのニーズを分析し、商品(グッズ等)の企画
・アーティストに関連する商品の企画・デザイン・開発
・製造業者との連携、在庫管理、物流の管理・最適化
・商品のコスト計算、販売価格設定、予算管理
・オンライン・オフライン両方の販売チャネルを活用した販売計画の策定
・キャンペーン企画やプロモーション戦略の立案・実行
・商品の品質チェックや改善提案
・ベンダーや倉庫との連携、契約管理
・販売データの分析、売上報告、パフォーマンス評価
・会員専用商品の企画・管理
・ライブ会場での販売体制の構築及び販売活動支援
■入社後:
業務内容が多岐に渡りますが、入社後は自身の強みを活かせる業務に特に注力していただきます。全ての業務に携わりますが、濃淡を持って働いていただけます。
■配属部門:
MDチームに配属となります。現在、4名(男女比2:2、年齢層20代~40代)のメンバーで構成されており、協力し合いながらアーティストのグッズ企画や販売活動を行っています。チームで動く体制を取っているため、各メンバーがそれぞれの強みを活かして業務を遂行しています。
■所属アーティスト
SKY-HI、BE:FIRST、MAZZEL、Novel Core、Aile The Shota、edhiii boi
■企業の特徴:
創業者であるアーティスト自身が感じた課題を踏まえ、芸能界の常識を超えて、社会の常識に基づいた法人企業としての存在を目指しています。社員同士のコミュニケーションが取りやすく、新しい挑戦を歓迎し、成長をサポートする環境が整っています
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > マーチャンダイザー |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 【変更の範囲:無】 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:13:00~17:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区西麻布3-13-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,113円~468,227円 固定残業手当/月:78,387円~156,773円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 312,500円~625,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与は経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します 昇給有、賞与年2回(実績により出ない場合もあります) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(月額2万円まで) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> エンタメ補助(年4万円まで) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※週末ライブイベントなどにより休日出勤対応が発生します。 ※休日出勤が発生した際は、代休を取得いただきます。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・商品化計画や商品開発の実務経験をお持ちの方 ・在庫管理、EC関連のご経験 ■歓迎要件 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ・メンバーマネジメントをされていた経験のある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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