正社員
【職務概要】
橋や港湾、物流施設などの建設プロジェクトの発注者である新規顧客や既存顧客、官公庁などに対して、自社の建築技術や実績をアピールし、新規の建設プロジェクトの受注営業を行っていただきます。
★大規模な工事や金額の営業となるため、いかに顧客との信頼関係を築き、営業できるかがポイントとなります。
【職務詳細】
（1）既存得意先および新規顧客へ営業を行っていただき、関係構築～情報収集から新たな建築工事の受注を行っていただきます。
（2）社内の他の部門と一丸となって受注を勝ち取るための準備をしていきます。具体的には工事に必要な技術やコストなどの各種資料を集め、他社の過去の入札実績をリサーチしながら受注するための戦略を立案します。
（3）契約受注後は契約書の作成～工事スタートまでフォローを行います
★建設営業の魅力
建設業の特徴の一つは完成したモノをお客さまに購入してもらうのではなく、請負契約が先にあって工事は始まります。請負契約を獲得することが、すべてのプロジェクトの端緒。そして請負契約の獲得のために、お客さまからの信頼を得る多彩な営業活動が展開されることになります。プロジェクトは数千万円から数十億円、ときには数百億円規模になります。それだけに責任は大きいものの、ダイナミズムと大きなやりがいを実感できる仕事です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区靱本町1-4-12 本町富士ビル4階 ※東京勤務の可能性あり 大阪メトロ御堂筋線「本町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～800万円 月給制：月額280000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 寮、社宅有、社内預金、社員持株会、各種財形貯蓄住宅購入に伴う利子補給、退職金制度、共済会 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日祝）、年間休日123日、有給休暇（10日～）、祝日、創立記念休日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、誕生日休暇、他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業のご経験がある方（商材や既存・新規問わず） 【尚可】 ・ゼネコンなどで、建築受注工事営業のご経験のある方 ・土地活用やCRE戦略で法人側への営業経験のある方 【歓迎資格】 ・再開発プランナー ・宅地建物取引士 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東亜建設工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒163-1031 東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー31F |
| 事業内容 | ■事業内容：総合建設業 （主な事業：海上土木、陸上土木、浚渫・埋立、建築工事の請負、土地の造成・販売、開発、建設コンサルタントなど） |
| 代表者 | 代表取締役社長 早川 毅 |
| URL | http://www.toa-const.co.jp/ |
| 設立 | 年1920年1月 |
| 資本金 | 18,976百万円 |
| 売上 | 283,952百万円 |
| 従業員数 | 1,685名 |
| 平均年齢 | 46.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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