正社員
【職務概要】
自社製品を生産するための装置設計、制御プログラム設計をはじめとした各種設備の設計開発と構築を行うほか、既存ラインの改善も行っています。
電気や機械の知識を生かし、生産の効率化につながる技術を盛り込みながら安全性にも配慮し、同社製品の製造プロセスの設計を担う重要な部署にて、ご自身の知識・経験を活かしていただきながら、上司のサポート・後輩育成・プロジェクトリーダー等の役割を担っていただきます。
【職務詳細】
・生産設備の機械設計およびシステム設計、図面作成:将来的には構想段階からお任せします
・国内、海外拠点での生産プロセスにおける設備の改善とコストダウンへの取り組み
・設備設置、立ち上げ支援:不具合が無い様問題検証し、量産まで立ち会います
[採用背景]
感染症の世界的な流行に伴い、同社の使い切りビニール手袋などの売れ行きが好調です。
さらなる需要拡大を目指し、姫路本社敷地内の工場リニューアル(新設)、他・国内拠点への工場新設を進めています。
今後の事業展開を踏まえた部門強化のための増員採用です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(工作機械・ロボット・重電関連) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 兵庫県姫路市仁豊野581 JR播但線「仁豊野」駅より徒歩10分 (※従業員専用駐車場あり) 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:450万~600万円 月給制:月額278000円 賞与:年2回(6月・12月)※計4.5ヶ月分 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(実費支給)、食事手当、残業手当、住宅補助手当 (規定有)、赴任手当、海外勤務手当、慶弔金、企業型確定拠出年金、団体長期障害所得補償保険、健康診断・ストレスチェック、退職金制度、借上社宅制度(規定有)、各種宿泊・レジャー・スポーツ等の余暇支援、永年勤続表彰 等 ■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日・休暇 | 【年間休日日数:117日(※2024年1月~/年間休日日数:120日へ変更)】週休2日制(土・日)、祝日(※休日は会社カレンダーによる)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・本業種での業務経験 (生産設備の設計経験が望ましい) 【尚可】 ・PLCプログラムの知識がある方 ・チームリーダー、プロジェクトリーダーの経験がある方 ■入社後の流れ----- 現場の生産ラインやメンテナンス業務など、設備に関する研修で、同社の設備を理解していただきます。 装置などの設計に携わっていただき、ゆくゆくはテーマリーダーとしてプロジェクトの進行をまとめるポジションや管理職としてのキャリアアップを期待しております。 海外にも工場があるため、出向の可能性もあります。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | ショーワグローブ株式会社 |
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所在地 | 〒670-0802 兵庫県姫路市砥堀565 |
事業内容 | 【国内トップの売上を誇り、海外市場でのシェア拡大にも力を入れている手袋専業メーカー/家庭用・作業用・産業用の手袋を、約1500アイテムを取り扱っています】 ■企業概要: ショーワグローブは、家庭用手袋や、さまざまな現場で使用される作業用・産業用手袋の専業メーカーです。1954年に世界に先駆けて塩化ビニール製の手袋を開発して以来、高品質のオリジナル商品を作り続け、業界のリーディングカンパニーとしての実績を作り上げています。 ■事業概要: (1)家庭用・作業用・産業用各種手袋の製造・販売 (2)クリーンルーム用各種手袋の製造・販売 (3)環境調和型手袋の製造・販売 |
代表者 | - |
URL | https://www.showaglove.co.jp/ |
設立 | 年1954年10月 |
資本金 | 48百万円 |
売上 | 46,850百万円 |
従業員数 | 378名 |
平均年齢 | 37.4歳 |
主要取引先 | - |
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