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正社員
四輪や二輪の商品の企画～開発までご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
自動車用品に搭載するモビリティのソフトウェア開発をお任せします。
・組込ソフトの設計～評価
・動作仕様書作成
・製品組み込みソフトの設計、検証・評価、PCまたはスマートフォンのUI設計・検証・評価
・MCUによる制御の組込やソフトウェアのプログラミング実務
※プロジェクトの状況によって出張の可能性あり
【キャリアUP制度等】
資格取得支援制度（全従業員利用可）あり
【職場環境】部署人数：4名※3名が中途入社なのでご安心ください
【募集背景】体制充実のための増員
【入社後の流れ・教育研修】基本的にOJT、親会社からの研修あり
◆このお仕事が向いている方
コミュニケーション能力、どんなことでも興味を持てる方、積極性のある方
≪業務内容変更の範囲≫
当社業務全般
| 募集職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 群馬県みどり市笠懸町久宮 岩宿駅から車10分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 当社事業所全般／転勤：無 ◇受動喫煙防止措置 屋内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 320万円～600万円 【月給】 20万円～37万5,000円 【手当】 ・通勤手当（上限月52,000円） ・家族手当（19歳以下の子供1人につき） 【賞与】 年2回（昨年実績：基本給4ヶ月分） 【昇給】 年1回（昨年実績：4,000円） 【勤務時間】 09時00分～18時00分 休憩：60分 ※残業時間：5～20時間/月 【福利厚生】 ・出産・育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・企業年金 ・予防接種費用負担 ・グループ保養施設 ・企業年金基金 ・確定拠出年金 ・学習支援制度 ・永年勤続表彰制度 ・インフルエンザ予防接種費用会社負担 ・慶弔見舞金制度 ・退職金制度（勤続3年以上） |
| 休日・休暇 | 土日／会社カレンダーあり ※年間休日：119日 ・GW ・ライフサポート休暇 ・長期勤続リフレッシュ休暇 ・結婚休暇 ・産前産後休暇 ・配偶者出産休暇 ・子供の看護休暇 ・赴任休暇 ・介護休暇 ・育児休職（取得実績あり） ・有給休暇（10～20日／入社6ヶ月後10日付与） |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】C言語によるプログラミング経験(対象物・年数不問) 【歓迎】SIer・IT職・技術者派遣の方 ≪必要な資格≫ 【必須】 第一種運転免許普通自動車 ≪学歴≫ 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ミツバサンコーワ |
|---|---|
| 所在地 | 〒175-0094 東京都板橋区成増3-3-4 |
| 事業内容 | ■企業概要： 同社は、「ミツバグループ」の技術力と信頼をベースに、顧客に感動と喜びを提供することをモットーとし、カー用品の開発・販売を通してカーライフ文化の発展に微力ながらも貢献できるよう、事業を展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mskw.co.jp/ |
| 設立 | 年1994年10月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 67名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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