正社員
【仕事概要】
業界No1の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の建築設計お任せします。
■担当業務:
・流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属
・現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへのプレゼン同行、設計監理検査立会いまで一貫して携わります。
*工事監理は別部署が担当
・担当物件:新築物件が中心です。
┗流通店舗(S造、RC造):商業施設、医療介護施設、オフィスビル、ホテル等
┗建築(S造、RC造、SRC造):事業用建物、物流施設や工場、学校、病院、オフィスビル、ホテル等
・工事期間(工事規模の目安として):3か月~1年半
■キャリア:
・複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携ることが可能
・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施
・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境
■はたらき方:
・年間休日123日
・業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。
<福利厚生なども魅力>
・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給
・積立有給あり
・平均年収:平均年収は893万円(2018年3月末全社員平均)※平均月給47,4万円/平均年齢38,7歳
・年間休日123日、積立有給あり
・住宅補助:年収とは別で、家賃の最大7割を負担
※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数!(福利厚生項目参照)
■配属地について
・初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。
・転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)も可能ですので、応募時に相談ください。
【業務の変更の範囲】
会社の定める範囲
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(土木) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 札幌市東区 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所 |
交通 | - |
給与 | 年収 550万円~900万円 |
待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員 【雇用期間】 雇用期間の定めなし 【給与】 年収:550万円~860万円(経験・実績を考慮) 賞与有無:有 賞与詳細:年2回(直近2回実績から鑑みた予想値※全社平均8.85ヶ月) 【勤務時間】 勤務時間:8:00~17:00 【時間外労働】 残業有無:有 見込み残業時間:30時間 【加入保険】 雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険 【試用期間】 試用期間有無:有 期間:6ヶ月 労働条件変更の有無:無 【通勤手当】 通勤手当の有無:有 【各種手当】 住宅手当:社内規定による 寮社宅:総合職(全国社員)のみ適用、諸条件あり 社会保険:各種社会保険完備 【福利厚生】 ■グループ保険(生命、医療)、GLTD保険(団体長期隆客所得保険) ■持家制引制度、従業員持株会、従業員持投資口会 ■次世代育成一時金:従業員・配偶者が出産した場合、一人に対し100万円を支給 ■アクティブ・エイジング制度:65歳定年を遅えた人財を活用 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日123日 土日・祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇等 |
応募資格 | 【学歴】 高校卒以上 【必須経験・能力・資格】 ・一級建築士の有資格者 ・S造またはRC造の建築設計経験 ※商業施設、オフィスビル、物流施設、学校、医療施設等の経験者は歓迎いたします! 【人物像】 ・積極的に関係部署や人にコミュニケーションをうまく図れる方 ・粘りと強さをお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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