正社員
同社が顧客に提供する木造アパート等の建築施工管理業務をお任せします。
扱う建物の金額は：3000万円～2億円です。
また、拠点立上げのため、協力業者様の開拓や仕組みづくりについても力を発揮してください。
《具体的には》
■営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般
・工程及び品質の管理
・現場での工事立会
・発注業務全般
・自社設計物件の管理
・職人の手配
■業者・職人開拓
■コスト削減の為、建築予算組み
■協力業者からの見積もりのチェック
※当社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め、管理業務がメイン。
現場にも足を運びながらうまくコントロールして下さい。
※拠点の成長に伴い、将来的には当社が手掛けるＲＣ造の案件に携わって頂くことも可能です。
≪自社物件の特長≫
自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、「高い収入や、よりよい就
業環境を得たい」という方を歓迎します。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を
進めていくことを当たり前としている環境です。
業務のIT化に努めており、無駄や非効率な残業はありません。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号 ＪＰタワー名古屋 22階 ※原則転勤はありません。 ■最寄り駅：各線 名古屋駅 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：618万円～870万円 給与形態：月給制 月給：388,000～544,000円 ※固定残業45時間分含む 昇給：年1回（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） 賞与：年2回 ※賞与前払手当：29,510～54,340円（月給に含まれます） ※賞与の扱いのため、会社業績により変動あり。 ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■福利厚生・待遇：各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度：企業型確定拠出年金あり 定例食事会（全額会社負担） 資格取得支援一時金制度 スポーツジム利用料0/回（全国ゴールドジム） 社員旅行（有馬・沖縄・韓国・グアムなど） 社内カフェテリア（コーヒー、炭酸水など） 契約保養施設利用割引 人間ドック、脳ドック補助 家庭常備薬購入補助 インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む） レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど） 通勤手当：会社規定に基づ き全額支給 住宅手当：家賃手当：20,000円／月（規定有） |
| 休日・休暇 | ■休日：完全週休2日、土日祝(社内カレンダーに基づく) 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶事休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 年間休日：120日 |
| 応募資格 | ■応募資格： 《必須》 ・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・普通自動車第一種運転免許 ・木造施工管理のご経験（戸建て、アパート、集合住宅） 《歓迎》 ・1級築施工管理技士または2級建築施工管理技士資格をお持ちの方（条件によって必須の場合あり） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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