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正社員
【ミッション／お任せすること】
・ユーザー理解や課題発見にコミットし、ビジネスに貢献する
・リサーチを繰り返しながらプロダクトを改善する
・様々な関係者を適切な形で巻き込み、責任を持って成果を実現する
【業務の流れ】
（1）プロダクトに関するFB・利用実績データ・ユーザーのFBから、
営業・カスタマーサクセスと協力し課題となる状況を洗い出す
（2）課題に対する解決案の検討
（3）モックアップなどを使ってユーザーへのインタビューの実施
→解決案が実際にユーザーの課題を解消できているかを検証
（4）プロダクトデザイナーとともにプロダクトの改善案・新機能案の
企画
（5）企画に対して、「何故それをやるのか・なぜ必要なのか」を
開発メンバーに説明→開発の優先順位を決めてリリースまで対応
（6）リリースした機能・プロダクトをどのようにユーザーに認知させ
利用されるようにするかをCSとすり合わせ、利用を促進する
（7）緊急度の高い要望やインシデントが発生した場合、
上記のサイクルを高速で回し、問題を解決する
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ28F 各線「渋谷」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：980万～1288万円 月給制：月額700000円 賞与：年2回（1月、7月） 昇給：年1回（6月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヵ月（条件変更なし）) ■福利厚生： 交通費支給（10万円／月）、社員持株会、近隣住宅補助制度、在宅勤務制度、出勤日振替制度、開発環境整備補助制度、開発者向け勉強会奨励制度、書籍購入補助制度、子育て相談制度、サテライトオフィス（徳島県神山町）での短期滞在型開発支援 ■勤務時間：フレックスタイム制度／コアタイム：10時00分～16時00分 ※但し、月2回の全社会議日は9時30分～15時30分とする 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（土日）、祝日、夏季、年末年始、有給休暇、特別休暇 など |
| 応募資格 | 【必須】 ・PdMとしてプロダクト企画／改善をした経験 ・エンジニアとデータ設計や構造について対話できる方 ・Figmaなどを使ってワイヤーフレームを作成できる方 【尚可】 ・法人営業のご経験（SaaS） ・SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験 ・SaaSプロダクトの開発経験やプロダクトマネジメント経験 ・企業経営経験 37歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Sansan株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル13F |
| 事業内容 | ■企業概要： 「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、ビジネスにおける出会いを後押ししています。主なサービスとして、営業DXサービス「Sansan」やキャリアプロフィールアプリ「Eight」、インボイス管理サービス「Bill One」を国内外で提供しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長／CEO／CPO 寺田 親弘 |
| URL | http://jp.corp-sansan.com |
| 設立 | 年2007年6月 |
| 資本金 | 6,511百万円 |
| 売上 | 20,420百万円 |
| 従業員数 | 1,212名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | -三井物産 -ショーケースティービー -サイバーエージェント -GMOペイメントゲートウェイ -ニフティ -セプテーニ -クラウドワークス -伊藤忠商事 -ニッセン -東急リバブル -吉本興業 など (敬称略、順不同) |
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