正社員
【職務概要】
主に戸建住宅・マンション・医療等のリフォーム工事、共用部改修工事における施工・納品に関する業務全般を行っています。
請負工事に関する工事発注・部資材発注・施工管理・品質管理およびアフターサービス業務等に関する業務を担当いただきます。
※担当案件は、ご経験・ご志向を踏まえて決定いたします
【職務詳細】
【案件】三井不動産Gの協力関係を活かし、安定受注が続いており、その他個人案件の受注も増えております。
【地域】首都圏を中心として担当頂くイメージです。
【採用背景】中期経営計画達成に向け、増加する大型案件への対応ならびに組織強化のための増員です。
■ポジションの魅力：
(1)基本水日祝の固定休なうえ、年間休日127日と休日数が多いことが特徴です。社内の協力者も多数おり、連携しながらプロジェクトを進めていく事ができます。
(2)三井不動産グループの協力関係を活かし、安定受注が続いています。また、三井不動産G外の大型案件も増えております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社※移転後】〒104-0061 東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目SQUARE1階 日比谷線「東銀座」駅徒歩3分 大江戸線「築地市場」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 月給制：月額300000円 賞与：2回 ※昨年度実績5ヶ月 昇給：1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、資格取得支援、自社保養所、財形貯蓄、各種社会保険、会員制福利厚生クラブ、社内クラブ／グループ保険 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム11時～15時）フレキシブルタイム：8時～11時、15時～22時 休憩時間：60分（12時～13時） ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（基本水日祝の固定休、会社カレンダーによる）、有給休暇10日～60日（入社時より付与）、休日日数127日、夏季休暇4日、年末年始5日、リフレッシュ休暇※振替休日・代替休日制度あり |
| 応募資格 | 【必須】 リフォーム施工経験 ●住宅・保養所・医院等の現場管理経験 ※資格よりも実力とお人柄重視の採用です！ 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三井デザインテック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目-SQUARE |
| 事業内容 | ■概要 オフィス・ホテルなどの空間・内装の企画・デザイン・設計・施工 マンション・戸建住宅などのリフォームに関する企画・デザイン・設計・施工 事業用建物のコンバージョン・リニューアルに関する企画・デザイン・設計・施工 新築マンションにおける設計変更工事、モデルルーム・共用部の企画・デザイン・設計・施工 家具・インテリアの企画提案・商品販売 など |
| 代表者 | 檜木田 敦 |
| URL | http://www.mitsui-designtec.co.jp/ |
| 設立 | 年1980年4月 |
| 資本金 | 500百万円 |
| 売上 | 54,800百万円 |
| 従業員数 | 836名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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